Пособие по беременности и родам

Добрый день! Не так давно мне было выдано уведомление о сокращении. До истечения срока уведомления работодатель меня увольнять не хотел, но и на работе видеть тоже. мы подписали допник к трудовому договору о дистанционной работе (без использования электронной цифровой подписи). Незадолго до сокращения я узнала что беременна. Принесла справку работодателю. Так же работаю вне офиса. Но работодатель начал вредничать. задерживать зарплату и т.д. Вообщем, отношения у нас мягко говоря не очень. Я очень переживаю. что когда придет время приносить больничный по беременности и родам и писать заявление на соответствующий отпуск работодатель будет вставлять палки в колеса. уже были случаи когда работодатель отказывался принимать документы или расписываться в их получении. Тогда я отправляла все по почте. Но как быть с больничным: могу ли я его с заявлением отправить заказным письмом с описью и уведомлением? Если я напишу в заявлении что прошу предоставить отпуск по беременности и родам с числа указанного в больничном, а письмо соответственно придет работодателю позже, то с какого числа будет рассчитываться пособие, не потеряю ли я дни? Как лучше поступить в данной ситуации. Заранее спасибо.