Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Права дистанционного работника
Добрый день! Я являюсь штатным сотрудником в компании, в связи с моим переездом в другой город, мне предложили дистанционную работу, заключив новый трудовой договор, сохранив за мной штатное место. Буду ли я иметь те же права, что и сотрудники в офисе?
, Анна, г. Москва
Олег Ларин
Согласно Главе 49.1. ТК РФ распространяются с учетом особенностей: 1) Вам необходимо иметь усиленную квалифицированную электронную подпись, если взаимодействуете путем обмена электронными документами; 2) оригиналы документов по соцстрахованию направляются по почте заказным письмом с уведомлением, как и копии документов, связанных с работой и т.д.
Рекомендую изучить указанную главу Трудового кодекса РФ.
Похожие вопросы
Вопрос - нарушает ли работодатель мои права, как работника?
Здравствуйте. На скрине мой расчетный лист. Если посмотреть внимательно, то сумма моего прямого заработка меньше установленного МРОТ по моему региону проживания. Вопрос - нарушает ли работодатель мои права, как работника? Должен ли он доплачивать до МРОТа по моему региону
Отпускные выплатили, после увольнения положен ли перерасчёт работнику?
Записала заявление на отпуск с последующим увольнением! Отпускные выплатили, после увольнения положен ли перерасчёт работнику?
Могу ли я дистанционно уволится?
Здравствуйте. У меня ранение тяжёлое, нет левой ноги выше колено, пристрелен правая нога. Могу ли я дистанционно уволится? Так как доехать будет очень тяжело.
Работнику с 1 по 17 сентября 2025 г
Здравствуйте! Работнику с 1 по 17 сентября 2025 г. предоставлен очередной оплачиваемый отпуск. Со 2 сентября по 30 сентября 2025 г. работник находится на больничном. С какой даты он может использовать дни отпуска совпавшие с днями больничного листка нетрудоспособности?
Работник устроил неоднократно драку на рабочем месте, по каким статьям можно уволить?
Работник устроил неоднократно драку на рабочем месте, по каким статьям можно уволить?