Отсутствие должностной инструкции

Добрый день!

Ситуация следующая: попала под сокращение по ст. 80 п. 2.

Возможны два варианта: или уход по соглашению, или уход по сокращению. Скажите, пожалуйста, чем чревато отсутствие должностной инструкции для работодателя, если я выбираю уход по сокращению?

Спасибо!

С уважением,

Владислава

27 марта 2015, 14:14, Владислава, г. Москва

Елена Мельникова

Юрист, г. Москва

В целом, отсутствие должностной инструкции не исключат возможности провести мероприятия по сокращению штата без нарушений законодательства. Напрямую эти вопросы не завязаны один на другой и каких-либо серьезных последствий для работодателя отсутствие должностной инструкции в контексте увольнения по сокращению штата я не усматриваю.

27 марта 2015, 14:21

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Взыскание задолженности

Может ли банк отказать в справке об отсутствии долга при продаже долга коллекторам?

Может ли банк дать ответ об отсутствии задолженности перед клиентом так как банк продал долг коллекторскому агентству

16 февраля, 14:14, вопрос №4859908, Александр, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Инвентаризация в связи отсутствием нового материально ответственного лица не проводилась

Являлся материально ответственным был уволен по сокращению штатов в декабре 2024г. Инвентаризация в связи отсутствием нового материально ответственного лица не проводилась. В январе 2026г. Была выявлена недостача. Предприятие требует объяснение. Грозит судом. Имеет ли оно на это право?

16 февраля, 00:30, вопрос №4859437, Александр, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Семейное право

Может ли родной дядя забрать ребенка из реабилитационного центра при отсутствии родителей?

15 февраля, 21:33, вопрос №4859281, марина, г. Ижевск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Административное право

Сроки повторного рассмотрения дела об административном правонарушении после решения суда

Я был привлечен к административной ответственности согласно постановление по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 8.14 КоАП. Я обжаловал постановление об административном правонарушении сначала вышестоящему должностному лицу ГКУ АМПП, а затем в районном суде. Суд удовлетворил мою жалобу частично и вернул дело на повторное рассмотрение вышестоящему долностному лицу ГКУ АМПП. Вопрос: в какие сроки должностное лицо ГКУ АМПП должно повторно рассмотреть мою жалобу по такому определению районного суда? Если срок рассмотрения будет нарушен, то как и куда мне обращаться с дальнейшей жалобой?

15 февраля, 19:12, вопрос №4859166, Дмитрий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Какие пункты должностной инструкции бариста не соответствуют закону?

Здравствуйте. Могли бы ознакомиться с файлом «должностные инструкции бариста» и выявить какие пункты не соответствуют закону. Спасибо.

15 февраля, 16:24, вопрос №4859007, Софья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.