Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
600 ₽
Вопрос решен
Как правильно выбрать вид деятельности и систему учета
Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться.
Организация планирует занимается оптовой торговлей, где часть клиентов будут настаивать на том, чтобы мы работали с НДС. Помимо этого есть еще розничные продажи через интернет магазин, и доходы от оказания услуг. Возможно ли совместить в одном юр.лице эти виды деятельности и вести раздельный учет, или лучше сделать юр.лицо на ОСНО для оптовых поставок, а для всего остального например ИП?
Как будет лучше с точки зрения сложности ведения бух.учета и налогообложения?
И еще вопрос. Мы закупаем оптом товар - пищевые ингредиенты, фасуем в мелкую тару и продаем через интернет-магазин, с указанием на этикетке всех данных производителя и данных о товаре. Является ли это "производством" и есть ли тут нюансы с точки зрения ведения учета, отличающиеся от обычной купли-продажи?
Возможно ли совместить в одном юр.лице эти виды деятельности и вести раздельный учет, Наталья
нет невозможно
Конституционный Суд РФ в Определении от 16 октября 2007 г. N 667-О-О разъяснил, что УСН нельзя применять одновременно с общим режимом так, как данные режимы распространяются на всю деятельность, осуществляемую организацией, а не на отдельные ее виды.
лучше сделать юр.лицо на ОСНО для оптовых поставок, а для всего остального например ИП Наталья
Да, именно так и следует поступить, только ООО следует создать именно для работы с контрагентами работающими с НДС, а ИП для всех остальных, при этом ИП рекомендую создать с УСН 6%, так как при данной системе наиболее упрощенный учет. ИП ведет только книгу учета доходов и отчитывается один раз в год путем подачи декларации по форме 3-НДФЛ.
Помимо этого есть еще розничные продажи через интернет магазин Наталья
хочу напомнить, что для данного вида деятельности (в случае приема наличных денежных средств при поставке товара клиенту) следует применять ККМ, в том случае если все продажи будут безнальные, то ККМ не нужна
Является ли это «производством» и есть ли тут нюансы с точки зрения ведения учета, отличающиеся от обычной купли-продажи? Наталья
Нет, фасовка и упаковка товара производством не является, а является подготовкой товара к продаже, соответственно никаких особых нюансов при учете продаж такого товара нет
1
0
1
0
Наталья
Клиент, г. Санкт-Петербург
Евгений, спасибо за подробный ответ!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Возможно ли совместить в одном юр.лице эти виды деятельности и вести раздельный учет, или лучше сделать юр.лицо на ОСНО для оптовых поставок, а для всего остального например ИП? Наталья
Совместить конечно можно, однако с учетом того, что Вам ввиду оптовой деятельности необходимо быть на ОСНО, но Вы также осуществляете и иных виды деятельности, то это будет не совсем выгодно.
Поэтому да, лучше либо сделать несколько организаций, либо ООО и ИП, при этом ИП (второе ООО) будет на УСН, что Вам в плане налогообложения будет на порядок выгоднее, так как платить будете либо 6% с дохода, либо 15% доходы минус расходы.
Является ли это «производством» и есть ли тут нюансы с точки зрения ведения учета, отличающиеся от обычной купли-продажи? Наталья
Нет, это не производство, Вы же не изготавливаете новый товар, а просто его фасуете, поэтому производством указанная деятельность не является.
Здравствуйте, уважаемые юристы. Прошу помочь разобраться в сложной ситуации с работодателем. Кратко опишу хронологию и суть конфликта.
1. Контекст: Восстановление на работе и недопуск к должности
Я была восстановлена на работе по решению суда 30.07.2025 (должность — продакт-менеджер).
Работодатель всячески препятствовал исполнению решения: технику и доступы предоставил только через 40 дней, трижды сменил руководителя.
Фактически меня отстранили от моих прямых обязанностей (работа с закупками, поставщиками, логистика, платежи — около 50 пунктов в должностной инструкции) и перевели на функции колл-центра (3 пункта: коммуникация с клиентами, прозвон). Это было сделано в одностороннем порядке, без моего согласия.
2. Состояние здоровья (важно для понимания контекста)
После суда у меня резко ухудшилось здоровье на почве стресса (неврология, зрение). Я предоставляла работодателю все больничные, которые подтверждены документально:
Август 2025: Больничный (терапевт + невролог).
Ноябрь 2025: Больничный по уходу за ребенком (проходили обследования).
Декабрь 2025 – Январь 2026: Лечение по направлению врачей, в том числе в краевой клинике у ревматолога для ребёнка (ездили дважды в январе), но я была на своём больничном по невралгии.
Декабрь 2025 – Февраль 2026: Длительный больничный (офтальмолог, затем невролог с 12.12.2025 по 13.01.2026, затем новый больничный с 26.01.2026, который закроется 24.02.2026).
Работодатель инициировал проверку всех моих больничных через ФСС. В медучреждения поступило неофициальное распоряжение (информация из внутренних источников) больничные мне больше не открывать. Несмотря на это, все периоды нетрудоспособности подтверждены медицинскими картами, снимками, анализами и направлениями.
3. Текущая ситуация и вопрос по отпуску
На данный момент у меня скопилось много стресса. Невролог рекомендовали избегать нагрузок.
Выхожу с больничного 25.02.2026 + 2 дня отпуска (было пересечение с отпуском в январе). Но связи с тем, что:
Мой ребенок (единственный, я мать-одиночка) с 01.03 по 22.03 едет в санаторий (дочери исполняется 12 лет 24.02). Я планирую находиться рядом, снять жилье, чтобы подстраховать её и избежать лишнего стресса для себя.
Работодатель фактически не допускает меня к работе по специальности, настаивая на функциях колл-центра, и, по сути, принуждает к увольнению.
Я планирую реализовать свое право на 14-дневный отпуск без сохранения заработной платы как мать-одиночка (ст. 263 ТК РФ) и хочу взять его частями в марте:
5 дней со 02.03
4 дня с 10.03 (с учетом выходного 09.03)
5 дней с 16.03
Суть вопроса:
1) Какие законные препоны может создать работодатель, чтобы отказать мне в этом отпуске? Насколько законен отказ, если такая льгота прописана в коллективном договоре (я уже брала такой отпуск ранее)?
2) Учитывая, что работодатель уже инициировал проверки моих больничных и оказывает давление, какие риски меня ждут при выходе на работу 27.02 и при подаче заявления на этот отпуск? Как правильно подстраховаться?
Заранее спасибо за ваши ответы и рекомендации.
, вопрос №4861348, Олеся, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я работаю как ИП, проиграл суд на сумму в 400тр в пользу своего поставщика, так как не смог вовремя оплатить. В данный момент все мои счета заблокированы и не могу вести деятельность.
Что я могу сделать и как правильно подать заявления в суд с прошением о разблокировке счета и рассрочке платежа по долгу. Какие документы надо собрать и как правильно оформить заявление в суд?
, вопрос №4861250, ARTEM MAMEDOV, г. Пенза
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте! Мой автомобиль УАЗ 3303 находится в залоге у судебных приставов. Точнее сам автомобиль данным давно сгнил в тайге, но много лет числится за мной так как я его не снимал с учета. Согласно уголовному делу на меня , на данный авто наложен арест в виде запрета регистрационных действий. Получается, что продать я его не могу (но собственно и не мог бы потому что самого авто уже нет). Однако я каждый год оплачиваю за него налог. Вопрос такой: могу ли я обратиться в ГИБДД с заявлением об утилизации данного авто ввиду того что его уже нет, а налоги я не хочу платить и чтобы гос номера которые присвоены автомобилю были переписаны на другого человека так номера «крутые». Благодарю!
, вопрос №4860718, Дмитрий, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, купил квартиру в декабре 2025 года в ипотеку с выпиской из ук об отсутствии задолженности, в январе пришла колоссальная сумма в квитанции именно за холодную воду, по всем остальным счетам в норме, как выяснилось бывший собственник платил по нормативу и не подавал показания счетчика, стоял автоплатеж и не получал квитанции на руки, но это не главная проблема, в январе 2023 года из-за сбоев системы ук перестала приходить нормативный обьем холодной воды, с января 2023 года до тех пор пока не подал показания счетчика ук не начисляла плату за холодную воду и водоотведение, теперь на мне висит счет на оплату
1. Должно ли понести ук наказание за выдачу справки?
2. Как заставить ук сделать перерасчет, насчитать за все время до даты договора купли продажи по нормативу и выставить счет на оплату бывшему собственнику с перерасчетом моей квитанции, что бы пришло меньше
3. Как правильно поступить в данной ситуации?
При покупке квартиры не был акт приема передачи, нигде показания счетчика не задокументированы
, вопрос №4860380, Александр, г. Курск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
нет невозможно
Конституционный Суд РФ в Определении от 16 октября 2007 г. N 667-О-О разъяснил, что УСН нельзя применять одновременно с общим режимом так, как данные режимы распространяются на всю деятельность, осуществляемую организацией, а не на отдельные ее виды.
Да, именно так и следует поступить, только ООО следует создать именно для работы с контрагентами работающими с НДС, а ИП для всех остальных, при этом ИП рекомендую создать с УСН 6%, так как при данной системе наиболее упрощенный учет. ИП ведет только книгу учета доходов и отчитывается один раз в год путем подачи декларации по форме 3-НДФЛ.
хочу напомнить, что для данного вида деятельности (в случае приема наличных денежных средств при поставке товара клиенту) следует применять ККМ, в том случае если все продажи будут безнальные, то ККМ не нужна
Нет, фасовка и упаковка товара производством не является, а является подготовкой товара к продаже, соответственно никаких особых нюансов при учете продаж такого товара нет
Евгений, спасибо за подробный ответ!