Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение с работы
Здравствуйте,я работала 1,5 года на месте основного работника,который был в декрете,я тоже забеременела доработала и ушла в декретный отпуск на 140 дней по больничному..................сейчас по завершению больничного, начальник заставляет меня уволиться,тогда я не буду получать пособия а ребенка до 1,5 лет(40% от з/пл)!имеет ли она право меня сейчас уволить?
, Оксана Федаш, г. Калининград
Артём Рязанцев
ст. 261 и 59 ТК РФ работодатель вправе расторгнуть с вами договор.
вас брали на место основного работника до ее выхода на работу.