Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Пенсии и пособия

Пособие по уходу за ребенком

Я постоянно проживаю и прописана в Чернобыльской зоне ( есть удостоверение о проживании в зоне с льготным социально экономическим статусом) , но работаю в другом регионе. Положена ли мне выплата пособие по уходу за ребенком в удвоенном размере и до 3х лет(, а не до 1,5 лет). Какие документы я обязана предоставить работодателю?

08 марта 2015, 07:21, Ирина, г. Новомосковск

пособие по уходу за ребенком

Анна Проворова

Юрист, г. Москва

Постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2005 г. N 439
ПРАВИЛА ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ПОСОБИЯ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ В ДВОЙНОМ РАЗМЕРЕ ДО ДОСТИЖЕНИЯ РЕБЕНКОМ ВОЗРАСТА ТРЕХ ЛЕТ ГРАЖДАНАМ, ПОДВЕРГШИМСЯ ВОЗДЕЙСТВИЮ РАДИАЦИИ В СЛЕДСТВИЕ КАТАСТРОФЫ НА ЧЕРНОБЫЛЬСКОЙ АЭС
(в ред. Постановлений Правительства РФ от 30.12.2006 N 871, от 27.01.2009 N 36, от 18.05.2010 N 353, от 25.03.2013 N 257)

3. Пособие назначается и выплачивается гражданам, указанным в статье 13 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам,
имеющим детей»
: а) постоянно проживающим (работающим) на территории зоны проживания с правом на отселение
; б) постоянно проживающим (работающим) на территории зоны проживания с льготным социально-экономическим статусом;
в) постоянно проживающим (работающим) в зоне отселения до их переселения в другие районы.
4. Пособие выплачивается по день достижения ребенком возраста трех лет.
5.Выплата пособия осуществляется по месту подачи гражданином заявления о назначении пособия: в организации по месту работы (службы) или по месту
жительства — в органе в сфере социальной защиты населения, уполномоченном органом государственной власти субъекта Российской Федерации в соответствии с законодательством субъекта Российской Федерации (далее — орган в сфере социальной защиты населения).

Документы:

1. копия паспорта ;

2. оригинал справки о месте постоянного проживания;
3. копия свидетельства о рождении ребенка;
4. копия реквизитов для перечисления денежных средств.

08 марта 2015, 11:53

Похожие вопросы

Все

Единое пособие на детей

подскажите должен ли сфр уведомлять о приостановке выплат по причине выявления недостоверных данных, и в случае устранения этих данных, возобновят с даты приостановки или с момента подачи нового заявления на пособие, поясню приостановили, а узнала только спустя месяц, тк не пришли выплаты,и никаких уведомлений не было о приостановке и соответственно месяц теряешь, и если на тот момент когда приостановили было превышение недвижимости, теперь этого превышения нет можно как то обжаловать с момента приостановки, ведь если бы знала, что уже приостановили то предприняли меры

Вчера в 20:13, вопрос №4097448, Елена, г. Ростов-на-Дону

1 ответ

Трудовое право

Добрый день, я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1, 5 лет, у меня в 2016г было заключен договор

Добрый день ,я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет ,у меня в 2016г было заключен договор на целевое обучение ,входит ли декрет в отработку ,в договоре этот пункт не указан ,а также не прописано какие количество лет я должна отработать ?

Вчера в 07:40, вопрос №4096385, Алина, г. Москва

1 ответ

Все

Семенова АЛ обратилась за предоставлением пособия по беременности

Семенова А.Л. обратилась за предоставлением пособия по беременности и родам Работодатель отказался предоставить заявительнице пособие по беременности и родам, так как Семенова А.Л. проработала в этой организации один месяц, в течение которого получала пособие по временной нетрудоспособности. Отсутствие заработка, по мнению работодателя, не позволяет предоставить пособие по временной нетрудоспособности. Имеет ли Семенова А.Л. право на пособие по беременности и родам?

Вчера в 06:28, вопрос №4096306, Катя, г. Москва

1 ответ

Защита прав работников

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1, 5 лет.Сейчас узнаю, что работадатель отозвал мое ДМС, не поставив меня в известность.Имеет ли он на это право?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.Сейчас узнаю,что работадатель отозвал мое ДМС,не поставив меня в известность.Имеет ли он на это право?

23 апреля, 10:23, вопрос №4095280, Надежда, г. Москва

1 ответ

Социальное обеспечение

Могу ли при аресте банковской карты списывать пособия на детей

23 апреля, 07:30, вопрос №4095022, Александр, г. Иркутск

2 ответа