8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Не выплачивают заработную плату в полном объеме

Доброго времени суток! Ситуация следующая-работаю в белой компании уже полтора года,ставка почасовая. Спустя полгода я повысилась в должности и подучила следующую ставку. На то момент в компании действовали следующие правила-через полгода работы в должности происходит автоматическое повышение часовой ставки внутри должности. В сентябре как раз прошло полгода,что означало автоматическое повышение. В январе этого года я увидела свой расчетный лист за декабрь прошлого,и выяснилось что я работаю по старой ставке. Хотелось бы уточнить некоторые моменты. Расчетные листки ранее я не смотрела по собственной неосторожности,доверяла. Договора на повышение ставки у меня дома тоже нет,по каким-то причинам не сохранился оригинал. Вторая копия должна быть в офисе. И с декабря месяца 2014 года компания отменила повышения ставок внутри должности (связано с кризисом,то есть кто на какой ставке был тот на такой и остается без повышения,за исключением повышения в должности). Но так как мое повышение должно было быть еще в сентябре,то я попыталась решить этот вопрос. В бухгалтерии мне сказали,что у них не произошел перевод,возможно потому,что территориальный управляющий не подписал договор или договор не дошел и прочее прочее,в общем они все платят верно. Территориальная управляющая сказала,что вопрос решит. В итоге решение было такое,что выплат не будет (к слову,была еще перечислена квартальная премия тоже по старой ставке),но понимаю ситуцию,они принимают решение о повышении ставки только мне. На самом деле эта ставка не компенсирует утерянные почти за полгода из-за недоплаты деньги,но такое решение меня устраивало. Перевод должен был быть с 1 февраля. Межлу структурными подразделениями внутри компании и офисом свзяь осуществляется посредством курьерской доставки. В первый вторник февраля из офиса заявления на перевод не было,что натолкнуло меня на мысль (так как следующая доставка должна была быть только 24 февраля)что расчет за первую половину февраля будет по старой ставке. Я сообщила об этом территориальной управляющей,и она запросила информацию из офиса. Далее меня перевели в другое структурное подразделение с 23 февраля,на что заявление пришло тут же 24 о переводе в другое подразделение и...со старой ставкой. Территориальная управляющая пояснила ситуацию следующим образом-твой перевод будет с 16 февраля. Естественно меня это не устраивало,так как было много отработанных часов в начале февраля да и в целом ситуация не самая приятная. На что мне было отвечено,что мне стоит молчать и быть благодарной,что компания (не выплачивая мне полгода) повысила мне ставку. Но самый главный момент-что перевод на новую ставку с 16 февраля,а в другое подразделение с 23 февраля и все также на старой ставке. Сегодня снова была доставка из офиса и снова нет моего заявления,а ведь уже март и следующий вторник-10 марта,начисление ЗП. Без подписанного договора выходит я снова получу оплату по старой ставке?

Сейчас задумываюсь об увольнении,в связи с чем основной вопрос-как требовать с компании всех выплат? Есть ли что-то на что я могу опираться,а не на слова своей управляющей что вот завтра завтра и вообще будь благодарна.

Надеюсь,я достаточно полной изложила проблему и очень жду вашей консультации. Спасибо!

P.S. Сейчас нахожусь в отпуске. Отпуск взяла незапланированный так как возникли проблемы с учебой. Отпускных дней у меня было 28 и мне подписали заявление. Но подано оно былотв прошлую среду,а отпуск с понедельника,сл вчера. Не начислили отпускные. Это связано с тем,что поздно подано заявление или компания все-равно обязана выплатить,ведь заявление приятно?

Спасибо!

Показать полностью
, Светлана, г. Москва
Владимир Коан
Владимир Коан
Юрист

обращайтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Гражданское право
Здравствуйте, на мне был кредит который я не платил, через суд удержали всю сумму с заработной платы и все
Здравствуйте, на мне был кредит который я не платил, через суд удержали всю сумму с заработной платы и все утихло, но спустя 7 лет мне позвонили с банка и сказали что за 7 лет набежала Пеня в размере 50 тысяч, а ранее об этом мне не сообщали, не звонили, не присылали писем, кредитов долгое время не давали, я не знал в чем причина,так как этот долг нигде не отображался, если я сейчас оплачу эту сумму, через какой время мне начнут одобрять кредиты? Есть ли смысл оплачивать?
, вопрос №4096652, Виктор, г. Москва
Трудовое право
Я вёл в следующих классах: 1а, 2а, 3а, 4а, 5а, 6а, 7а, 8а – (8часов) 1-3б, 2-4б, 5б, 6б, 7б, 8б – (6часов) 1-3в, 2-4в, 5в, 6в, 7в, 8в – (6часов) Это только часы МУЗЫКИ 20 часов
Здравствуйте! Хотелось бы добавить номера статей из Трудового кодекса в своё заявление. Моя почта: artist-husen@yandex.ru ЗАЯВЛЕНИЕ Уважаемый суд, Обращаясь к вам, в качестве истца, прошу вынести верное решение в пользу меня, доказательством для этого, мой адвокат, Смыкова Татьяна Валерьевна, – собрал все документы и расчёты, подтверждающие мою правоту относительно отработанных часов и выслуги лет. Прилагаю ещё один документ в формате EXCEL, где без расчёта на ведение предмета информатики в начальных классах 2а, 3а, 4а, и 2-4б, 3б, уже имеется ставка 18 часов. Я считаю, что в образовательных учреждениях 1 час приравнивается к 45 минутам урока по Трудовому кодексу. Я свидетельствую о том, что с периода 1997года по сегодняшний день, я честно работал и работаю в данной школе и вёл все отработанные мною часы! 1 урок – 1 час. Я вёл в следующих классах: 1а, 2а, 3а, 4а, 5а, 6а, 7а, 8а – (8часов) 1-3б, 2-4б, 5б, 6б, 7б, 8б – (6часов) 1-3в, 2-4в, 5в, 6в, 7в, 8в – (6часов) Это только часы МУЗЫКИ 20 часов. Уроки ИНФОРМАТИКИ – 2а, 3а, 4а, 5а, 6а, 7а, 8а, 9а – (8часов) 2-4б, 5б, 6б, 7б, 8б, 9б – (6часов). Итого: 14 часов. Уроки РИТМИКИ 1-3б, 2-4б, 1-3в, 2-4в (4 часа) Внеурочная деятельность «Весёлые нотки» (1 час), «Шахматы» (1 час) Итого всего в общем получается 40 часов: Если 40 часов разделить на 18 часов одну ставку равно 2,2 ставки. Любые школьные и городские мероприятия занимают больше времени и усилий для достижения результата. Проводятся неоднократные репетиции, тем самым эти скромные часы внеурочных занятий, в моей работе также почему-то не учитываются. Моя работа связана с не простой школой, где есть обычные дети, развитые по своему возрасту, но она является и коррекционной школой, где обучаются дети с ограниченной возможностью здоровья (ОВЗ VII вида) и умственно-отсталыми (УО VIII вида). Также в моём классе, в кабинете ИНФОРМАТИКИ имеются 16 компьютеров + учительский, где также вредят моему здоровью своим излучением. Кроме того, указываю на неправомерные действия со стороны Управления образования и Пенсионного фонда: когда я к ним обратился в бухгалтерию по поводу своей заработной платы – часовой нагрузки, они не смогли предоставить мне отсканированные документы с бухгалтерии, ссылаясь на то, что архив сгорел, хотя все данные архива должны храниться 75 лет. Пенсионный фонд не захотел проверить достоверность фактов, сверить все данные, только ждал безрезультатных выписок или отписок директора и Начальника управления образования. Сканы с бухгалтерии все фиктивные: сверху наложенные друг на друга, листы не разборчивы, не читабельны. Сведения, предоставленные организациями, являются фальсифицированными и не соответствуют истине. Также информирую о фактах, связанных с моим проживанием в России приобретением жилья и других документов, подтверждающих мою легальность на территории страны. В России я нахожусь с 1996 года, где с братом близнецом Хусеном приобрёл жильё в 2001 году. С 1997 года жил в школе – 5 лет. Сдал паспорт СССР в паспортном Отделе, в Пенсионный фонд подали сведения, якобы приехал в 2010 году, на мой вопрос: «Почему, мы же приехали в 1996 году?», - ответ прозвучал, что при расформировании Отдела милиции – все документы утеряны и сожжены. Доказательства все, я им предоставил, что были прописаны у учителя истории Пушкарёвой Нины, у её родителей по улице Зелёной 18. Сейчас приближается пришкольный оздоровительный лагерь, месяц июнь, в полный рабочий день, где я задействован и работаю воспитателем и музыкальным работником. Прошу учесть все вышеизложенные обстоятельства и факты при принятии решения, и защитить мои трудовые права, т.к. с 2021 года, я должен был пойти на досрочную пенсию по выслуге лет, где я отработал 25 лет, а в настоящее время уже более лет!
, вопрос №4096392, Хасан, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, мой муж работал на предприятии с декабря по апрель месяц постоянно задерживали заработную
здравствуйте, мой муж работал на предприятии с декабря по апрель месяц постоянно задерживали заработную плату и расчет тоже выплатили спустя 2 недели и круглую сумму без копеек нас смущает сумма мы бы хотели как узнать на законных основаниях правильно ли ему считали заработную плату и расчет?
, вопрос №4096217, Надежда, г. Москва
Трудовое право
Даю письменное согласие на удержание денежных средств из заработной платы, организация отказывает мне и требует вернуть денежные средства в полном размере в течении суток
Потратил командировочные деньги 12000. Даю письменное согласие на удержание денежных средств из заработной платы, организация отказывает мне и требует вернуть денежные средства в полном размере в течении суток. В данный момент я физически это не могу сделать. Как мне поступить? Ржд
, вопрос №4095981, Андрей, г. Ртищево
Трудовое право
Имеет ли право работодатель заставлять переводить обслуживание заработной платы в другой банк?
Здравствуйте. Имеет ли право работодатель заставлять переводить обслуживание заработной платы в другой банк?
, вопрос №4095954, Elena, Алматы
Дата обновления страницы 03.03.2015