Марина!
Вам действительно не надо писать никаких расписок — долги могли образоваться в результате деятельности ООО, к чему Вы, как заместитель генерального директора имели весьма опосредованное отношение. ООО будет само разбираться с кредиторами по долгам, есть исполнительный орган — генеральный директор, он имеет право и обязан принимать предусмотренные законом меры для урегулирования претензий кредиторов, в том числе и посредством процедуры банкротства. При этом Закон обязывает именно руководителя должника подать на банкротство при наличии задолженности перед кредиторами более 100 000 рублей сроком свыше 3-х месяцев. Даже если дело дойдет до привлечения лиц, контролирующих должника, к субсидиарной ответственности (а это, как правило, происходит к концу процедуры банкротства), Вы можете быть спокойны — есть лица, которые в большей степени могли повлиять на то, что Ваше ООО стало банкротом.
Для справки — в ходе исполнительного производства арестовать могут любое имущество должника (за исключением того, что обозначено в Гражданском процессуальном кодексе РФ), а именно:
Статья 446. Имущество, на которое не может быть обращено взыскание по исполнительным документам
1. Взыскание по исполнительным документам не может быть обращено на следующее имущество, принадлежащее гражданину-должнику на праве собственности:
законодательством об ипотеке может быть обращено взыскание;
(в ред. Федерального закона от 29.12.2004 N 194-ФЗ)
земельные участки, на которых расположены объекты, указанные в абзаце втором настоящей части, за исключением указанного в настоящем абзаце имущества, если оно является предметом ипотеки и на него в соответствии с законодательством об ипотеке может быть обращено взыскание;
(в ред. Федеральных законов от 29.12.2004 N 194-ФЗ, от 02.10.2007 N 225-ФЗ)
предметы обычной домашней обстановки и обихода, вещи индивидуального пользования (одежда, обувь и другие), за исключением драгоценностей и других предметов роскоши;
имущество, необходимое для профессиональных занятий гражданина-должника, за исключением предметов, стоимость которых превышает сто установленных федеральным законом минимальных размеров оплаты труда;
используемые для целей, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности, племенной, молочный и рабочий скот, олени, кролики, птица, пчелы, корма, необходимые для их содержания до выгона на пастбища (выезда на пасеку), а также хозяйственные строения и сооружения, необходимые для их содержания;
(в ред. Федерального закона от 02.10.2007 N 225-ФЗ)
семена, необходимые для очередного посева;
продукты питания и деньги на общую сумму не менее установленной величины прожиточного минимума самого гражданина-должника и лиц, находящихся на его иждивении;
(в ред. Федерального закона от 02.10.2007 N 225-ФЗ)
топливо, необходимое семье гражданина-должника для приготовления своей ежедневной пищи и отопления в течение отопительного сезона своего жилого помещения;
средства транспорта и другое необходимое гражданину-должнику в связи с его инвалидностью имущество;
призы, государственные награды, почетные и памятные знаки, которыми награжден гражданин-должник.
Но пока Вам это не грозит, пусть ООО само разбирается со своими долгами, а Вам удачи!
Григорий,я сейчас проверила ЕГРЮЛ изменения не сделаны,сделка и увольнение с записью в трудовой сделаны от 02.02.2015г. Что я должна сделать?