Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Увольнение работника

Здравствуйте! Может ли работник, работающий по срочному трудовому договору уволиться в связи с переводом с его согласия к другому работодателю?

20 февраля 2015, 09:33, Татьяна, г. Санкт-Петербург

срочный трудовой договор трудовой договор

Анжела Мусина

Юрист, г. Уфа

Татьяна, здравствуйте.

Да, может, как может уволиться и по своему собственному желанию и в связи с переводом тоже может.

20 февраля 2015, 09:39

Татьяна

Клиент, г. Санкт-Петербург

Есть ли ссылка на статью в ТК либо на другой нормативный акт?

20 февраля 2015, 10:05

Анжела Мусина

Юрист, г. Уфа

Есть ли ссылка на статью в ТК либо на другой нормативный акт?
Татьяна

Статья 21. Основные права и обязанности работника

Работник имеет право на:
заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, иными федеральными законами;

тот факт, что он принят по срочному ТД никак не умаляет его права по сравнению с другими работниками на расторжение трудового договора.

20 февраля 2015, 10:14

Стелла Ардатова

Юрист, г. Москва

Татьяна,

ссылайтесь на ст.72.1 и ст.77 п.5 Трудового кодекса РФ.

20 февраля 2015, 11:06

Похожие вопросы

Трудовое право

Обязан ли работник уведомлять о том, что заболел короновирусом работодателя?

Здравствуйте. Обязан ли работник уведомлять о том, что заболел короновирусом работодателя?

Вчера в 19:33, вопрос №4097411, Мария, г. Москва

1 ответ

Военное право

Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?

Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? Добрый вечер. Я военнослужажий по контракту, офицер, выслуга более 21 календ. лет, имеется заключение ВВК, поставлена категория-В,(ограниченно годен к военной службе). Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? По ошм спасибо

Вчера в 14:13, вопрос №4097030, Тина, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Ведь потом будут не рабочие дни, и они входят в отработку 2 недели после увольнения?

Подскажите, если доработать неделю с 22.04.24 по 27.04.24, или лучше заранее написать заявление на увольнение 25 числа? Ведь потом будут не рабочие дни, и они входят в отработку 2 недели после увольнения?

Вчера в 09:10, вопрос №4096588, Анна, г. Москва

1 ответ

Военное право

Здравствуйте, у меня вот такой вопрос, дядя на СВО как правильно написать рапорт об увольнение, доброволец

Вчера в 06:49, вопрос №4096417, Клиент, г. Уфа

2 ответа

Защита прав работников

Должностную инструкцию и положение об удаленной работе отправили дистанциооному работнику по почте

Добрый день. Должностную инструкцию и положение об удаленной работе отправили дистанциооному работнику по почте. Он эти документы не получил. Письмо вернулось по обратному адресу. Продублировали данные жокументы по электронной почте. Работник отказывается их выполнять. Правомерно ли это?

Вчера в 02:34, вопрос №4093661, Оксана Васильевна Никулина, г. Омск

3 ответа