Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение в декретном отпуске
Добрый день! Подскажите пожалуйста, я устроилась на работу на время декретного. А теперь сама нахожуснахожусь в декретном. Имеют ли права меня уволить? Я писала заявление на время декретного девочке без даты. Ее ребенку исполнелся год в феврале, а в июне или июле у нее родился еще один. Заявлений я больше не каких не писала. Получается что ей выходить на работу летом 2016 года.
Добрый день!
Надеюсь из содержания норм закона будет понятно без дополнительный пояснений.
Согласно ст. 261 ТК РФ Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка — ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 — 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
Я правильно вас понила что меня не имею права увольнять?
Если вы находитесь в декретном отпуске, то нет.