572 юриста сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Общие вопросы

Является ли травма производственной?

Сын получил перелом ноги из за гололеда когда шел на работу . Был прооперирован и теперь минимум 3месяца не трудоспособен .Является ли эта травма производственной ?И как будет оплачиваться больничный ?

27 Января 2015, 22:57, вопрос №705205 Галина Павловна, г. Казань
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Елена
    Юрист
    Общаться в чате

    Здравствуйте, Галина Павловна.

    Данная травма не является производственной, поскольку была получена вне территории работодателя.

    Расчет больничного в 2015 году не претерпел серьезных изменений. Размер пособия по временной нетрудоспособности не имеет фиксированного значения и зависит, прежде всего, от заработка и стажа работника:

    • При стаже 8 и более лет полагается пособие в размере 100% от среднего заработка

    • При стаже от 5 до 8 лет – 80% от среднего заработка

    • Стаж менее 5 лет даёт право на пособие в размере 60% от среднего заработка

    Если средний заработок за каждый год окажется выше соответствующего предела (в 2014 году — 624 тысячи рублей, в 2013 году – 568 тысяч рублей), то в расчет для оплаты больничного берётся только указанная предельная сумма

    Всю процедуру расчета больничного в 2015 году можно условно разделить на несколько этапов:

    определение среднего заработка за расчетный период

    расчет среднего дневного заработка

    вычисление размера дневного пособия

    установление суммы пособия к оплате

    Сначала определяем заработок за предыдущие два календарных года. Если сотрудник работает недавно, в этом поможет справка о сумме зарплаты и иных выплат, которую теперь обязан выдавать увольняемому работнику каждый работодатель.

    Далее определяем средний дневной заработок. Для этого полученную сумму делим на 730.

    Теперь считаем сумму дневного пособия по временной нетрудоспособности с учетом страхового стажа работника.

    Если страховой стаж менее шести месяцев, то за каждый месяц болезни полагается не более одного МРОТ, то есть не более 5 965 рублей по данным на 2015 год.

    Завершающий этап расчетов – определение итоговой суммы больничного. Умножаем размер дневного пособия на количество дней нетрудоспособности (в соответствии с представленным больничным листом) и получаем нужную сумму.



    www.consultant.ru/law/ref/poleznye-sovety/bolnichyi-list/raschet-i-oplata/
    © КонсультантПлюс, 1992-2015

    27 Января 2015, 23:36
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
Задайте свой вопрос юристу!