Сокращение отдела, перевод на другую должность. Ребенок до 3лет
Добрый день. На собрании объявили о закрытии отдела, предложили перевод в другой отдел, который меня не устраивает.
1. Могу ли я отказываться от переводов до тех пор, пока меня не устроит предлагаемая должность.
2.Предложения работодателя о переводе (и мое согласие либо отказ) могут быть в устной форме или должно оформляться как то по иному?
3. Могут ли перевести без моего согласия?
4. Имеют ли право предлагать другое место работы (территориально) если в договоре прописано место работы.
На иждивении 2 детей, младшему нет трех лет.
Какими способами работодатель может от меня избавиться?