Можно ли выдать материальную помощь выданную по заявлению которое я писал находясь в больнице (ушла в процессе на лечение) как оплата последующих больничных листов .6 больничных листов не оплачены ......говорят ты получил как бы вперёд ....это законно?
Здравствуйте Михаил!
Материальная помощь может осуществляться как на основании заявления работника, так и инициативе работодателя (например, выплаты к юбилею сотрудника или по случаю какого-либо торжественного события).
Размеры выплаты материальной помощи регулируются локальными нормативно-правовыми актами организации (коллективным договором, соглашением, положением о материальной помощи и т.д.).Материальная помощь не может заменить оплату больничного листа. Лицо, работающие по трудовому договору является застрахованным лицом в системе социального страхования на случай временной нетрудоспособности (пп. 1 п. 1 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
