Увольнение в запас
Здр! военнослужащий, увольнение в запас,выслуга более 20 лет.Вопрос:насчитали вещевого имущества на сумму 82тыс., на складе ничего нет, могут ли исключить из списков части без обеспечения "вещёвкой" ? спс
, Сергей, г. Оренбург
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Добрый день. В принципе нет, но часто так и делают, а Суды в таких случаях просто обязывают командиров выдать веревку без восстановлении в списках...
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Здравствуйте, у меня военная травма категория, в, красная печать, уволеный с формулировкой, уволить с военной службы в запас, по состоянию здоровья-в связи с признанием ввк ограничено годным
Здравствуйте,у меня военная травма категория,,в,, красная печать ,уволеный с формулировкой,уволить с военной службы в запас,по состоянию здоровья-в связи с признанием ввк ограничено годным
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как оформить увольнение работника, если он попал в СИЗО до даты увольнения?
Работник написал заявление на увольнение и за 2 днч до увольнения попал в сизо, узнали об этом только поздно вечером в день увольнения. Запись в трудовой сделаны
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дает ли магистратура отсрочку от мобилизации после окончания военной кафедры?
я получаю военный билет сержанта запаса в августе, потому что закончил военную кафедру и получил бакалавра, есть ли смысл идти в магистратуру чтобы была отсрочка от мобилизации сентябрьской?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли оспорить решение суда по иску сотрудника о незаконном увольнении за прогул?
Добрый день. Являюсь работодателем. Сотрудник написал заявление на увольнение и отправил в мессенджер. В этот же день ушел на официальный больничный. По истечении больничного не вышел на работу. Его уволили в первый же день невыхода на работу на основании служебной записки его руководителя по статье прогул. Но порядок уведомления сотрудника по почте не был нами соблюден. Сотрудник подал иск на незаконное увольнение по статье , ссылаясь что он отправил заявление на увольнение в мессенджер. Суд первой инстанции его иск удовлетворил, ссылаясь на скриншот с заявлением об увольнении, хотя им также нарушен порядок уведомления работодателя. Вопрос - есть ли смысл и шанс отстаивать работодателю свою позицию (увольнение за прогул)? Данных переписки и скриншота уже не существует (удалено). Перед увольнением сотрудник причинил ущерб компании на миллионы рублей (отдельное дело)
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеют ли право мобилизовать на СВО мужчину 40 лет, находящегося в запасе?
Моего сына 40 лет в запасе мобилизовали на сво. Имеют ли право
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.