8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как правильно уволить и каким числом

Главный бухгалтер выслала заказным письмом от 29.12.2014 года заявление об увольнении: прошу уволить в связи с болезнью с 01.01.2015. Письмо получено 16.01.2015. На работе не появляется, на просьбу переписать заявление с формулировкой по собственному желанию - отказ. Дела не передает. Что делать?

, Ирина, г. Ростов-на-Дону
Эдуард Мирасов
Эдуард Мирасов
Юрист, г. Самара

Здравствуйте, Ирина!

Такой формулировке, как уволить в связи с болезнью не существует. Составьте акт об отсутствие на рабочем месте, направьте письмо с требованием дать объяснения об отсутствие на рабочем месте, предложите явиться, если после получения письма ответа не будет, то увольте ее в связи с прогулами. 

Удачи Вам!

0
0
0
0
Ирина
Ирина
Клиент, г. Ростов-на-Дону

Спасибо. Письмо уже подготовила. Завтра отправляют заказным.

Дмитрий Петин
Дмитрий Петин
Юрист, г. Энгельс

Добрый день.

Главный бухгалтер выслала заказным письмом от 29.12.2014 года заявление об увольнении: прошу уволить в связи с болезнью с 01.01.2015.

Ирина

Когда вы получили данное заявление?

На работе не появляется, на просьбу переписать заявление с формулировкой по собственному желанию — отказ.

Ирина

Имеет право.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 21.01.2015