8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение по статье за пьянство

может ли работодатель испортить трудовую книжку следующей

записью: Трудовой договор расторгнут в связи с однократным грубым нарушением работником трудовых обязанностей появление работника на работе в состоянии алкогольного опьянения пункт "б" пункта 6 части первой статьи 81 ТК РФ ?

и что делать как быть. подскажите.

, Айрат, г. Казань
Лариса Хромых
Лариса Хромых
Адвокат, г. Москва

Айрат, Добрый вечер. Да, может. А исправить можно так, — устройтесь на новую работу без трудовой книжки и пусть работодатель выдаст Вам новую книжку. 

Удачи!

1
0
1
0
Дата обновления страницы 13.04.2016