Добрый день.напишите,пожалуйста,живу на севере. Получила служебное жилье ,работаю в школе на месте декретницы. В СЕНТЯБРЕ ОНА СОБИРАЕТСЯ ВЫЙТИ НА РАБОТАЕШЬ, Я НЕДАВНО УЗНАЛА,ЧТО БЕРЕМЕННА,В СЕНТЯБРЕ РОЖАТЬ. Как быть? Выплатят ли мне декретные?ВЫСЕЛЯТ МЕНЯ с квартиры?
Добрый день.
Я НЕДАВНО УЗНАЛА, ЧТО БЕРЕМЕННА, В СЕНТЯБРЕ РОЖАТЬ.
Ира
Ваш трудовой договор будет продлен до окончания беременности.
Ст. 261 ТК РФ
В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности.
Женщина, срок действия трудового договора с которой был продлен до окончания беременности, обязана по запросу работодателя, но не чаще чем один раз в три месяца, предоставлять медицинскую справку, подтверждающую состояние беременности. Если при этом женщина фактически продолжает работать после окончания беременности, то работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с ней в связи с истечением срока его действия в течение недели со дня, когда работодатель узнал или должен был узнать о факте окончания беременности.
после этого вам должны предложить другую имеющуюся работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации женщины, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую вы можете выполнять с учетом ее состояния здоровья.
Если такой работы нет вы будете уволены.
Выплатят ли мне декретные?
Ира
Да.
ВЫСЕЛЯТ МЕНЯ с квартиры?
Ира
Если у вас в договоре найма указано, что квартира вам предоставлена на срок работы в данной организации, то да.
