Здравствуйте,меня сократили по второй трудовой книжке,можно ли встать на биржу труда по второй трудовой книжке,не будет ли каких то неблагоприятных последствий,если они узнаю,что я уже работаю по первой книжке?
Здравствуйте. Будут.
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Таким образом, пособие полагается только если работник не трудоустроен. если работа у него есть вполне возможно, что работодатель потребует возврата средств.
