8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение с работы

Добрый день! Меня 23 декабря без предупреждения уволили с работы.Работаю я на должности заведующего складом.Начальство удаленное, приехало 23.12.2014г на склад с новым зав складом и попросило написать заявления об увольнении,иначе попросят сами с большими вычетами.Так как я материально ответственный то решил написать по собственному.Дальше больше до новогодних праздников посчитаться не получалось .и меня попросили написать перевод на должность кладовщика и написать на отпуск без содержания. Ни аванс не расчетные ни даже з\п выплачены не были.сказали что бухгалтерия на отдыхе до 12 числа. Вопрос можно ли подать в суд и выиграть дело за моральны ущерб. У меня 2 детей маленьких и я единственный кто работает и обеспечивает семью.

Показать полностью
, андрей, г. Воронеж
Сергей Карпушкин
Сергей Карпушкин
Юрист, г. Саранск

Да, вы можете обратиться в суд с исковым заявлением. Также написать жалобу в инспекцию труда и прокуратуру. 

1
0
1
0
андрей
андрей
Клиент, г. Воронеж

есть ли шанс выиграть дело?

Елена Евграфова
Елена Евграфова
Юрист, г. Астрахань

Категорически не согласна с предыдущим ответом!

Так как я материально ответственный то решил написать по собственному.

андрей

Вы  -написали по собственному! Этим всё сказано.

Вопрос можно ли подать в суд и выиграть дело за моральны ущерб. У меня 2 детей маленьких и я единственный кто работает и обеспечивает семью.

андрей

Безусловно, в суд Вы обратиться можете. Так же как и подать жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию.

Но в суде будет отказ. Как Вы будете доказывать, что заявление Вас вынудили написать? Но, решать Вам — кому верить!

А вот прокуратура и ГИТ какой ответ дадут — сказать сложно. Вы ведь указали, что  Вас перевели. Работайте! Или оттуда Вас тоже уволили?

0
0
0
0
андрей
андрей
Клиент, г. Воронеж

перевели,временно принять нового зав склада,а так уволили,даже перевод в трудовой не будет прописан.Кстати по собственному еще не написан . Только перевод.Но вычеты будут производить по пересчету.

Ну и где здесь вообще причинение морального вреда? Вы написали заявление на перевод. Работайте.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
При увольнении с учреждения права на сообщество вконтакте остаются мне или автоматически переходят администрации учреждения?
При работе в государственном образовательном учреждении я по своей инициативе создал сообщество вконтакте для образовательного учреждения. При увольнении с учреждения права на сообщество вконтакте остаются мне или автоматически переходят администрации учреждения?
, вопрос №3042182, Айдар Ханбеков, г. Москва
Трудовое право
У меня 2 трудовые книжки и одна из них электронная, но после увольнения с работы по электронной тк я работал на
У меня 2 трудовые книжки и одна из них электронная, но после увольнения с работы по электронной тк я работал на гос службе по бумажной, теперь тоже уволился и в новой организации при трудоустройстве у меня возникли проблемы
, вопрос №3042326, Александр, г. Иркутск
589 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Можно ли отказаться выполнять работу
Здравствуйте. Ситуация такая: отец работает в агрофирме слесарем, до этого был трактористом, но после работ в поле связанных с обработкой ядохимикатами, у него появились проблемы по здоровьем, из-за "доброкачественного" (по словам врачей) образования в мозгу. Доброкачественность инородного разрастания не отменяет болевой синдром. Сейчас он на группе на данный момент, на должности слесаря, начальник посылает его переоборудовать сельхоз машины для обработки ядами, на другие нужды. После работы с такими машинами у него усиливается болевой синдром. Он начал отказываться от проведения таких работ, и начальник грозит увольнением если он не будет делать эту работу (в ущерб здоровью) как выйти из сложившейся ситуации, не потеряв работу, и не в ущерб здоровью
, вопрос №3042559, Юлия, г. Курск
Трудовое право
Как грамотно отказаться от прививки и не потерять работу?
Мужу на работе сказали в обязательном порядке делать прививку от короновируса, либо писать заявление об увольнении. Как грамотно отказаться от прививки и не потерять работу?
, вопрос №3042623, Екатерина, г. Буденновск
Трудовое право
Увольнение без отработки
Отказывают в увольнении сегодняшним днем,без отработки.Прочитали в интернете что можно уволиться при переезде без отработки.Работодатель отказывает
, вопрос №3042897, Ксения, г. Волгоград
Дата обновления страницы 10.01.2015