8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Среднесписочная численность персонала

Добрый вечер!

Имеется недавно открытое ООО. У которого есть только директор. По трудовому договору директор не оформлен. Нужно ли сдавать среднесписочную численность (до 20 ноября) и если да, то какое количество ставить? 0 или 1? У ИП всегда было 0, так как сотрудников не было.

, Илья, г. Руза
Анна Юрахно
Анна Юрахно
Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый вечер!

ООО не может существовать без сотрудников.

Директор обязательно должен быть оформлен по трудовому договору в данном случае, а также совмещать данную должность с должностью главного бухгалтера.

1
0
1
0
Вагиз Ахмадиев
Вагиз Ахмадиев
Юрист, г. Уфа

Здравствуйте!

Данный вопрос не отрегулирован однозначно. Если поставите «0» налоговая будет требовать письменных объяснений. Так что лучше поставить «1».

1
0
1
0
Николай Пономарев
Николай Пономарев
Юрист

трудовому договору директор не оформлен

Но ведь у Вас есть приказ и решение о назначении директора, а это значит что 1 сотрудник, т.е. директор у Вас есть.

1
0
1
0
Аркадий Емельянов
Аркадий Емельянов
Юрист, г. Москва

Но ведь у Вас есть приказ и решение о назначении директора, а это значит что 1 сотрудник, т.е. директор у Вас есть.

Пономарев Николай

Полностью поддерживаю. А есть с ним трудовой договор или нет, то это просто нарушение трудового законодательства. Это неправильно. Но главное он допущен в работе. Работник есть и один. Нуля быть не может по определению. Совет неправильный чуть выше. Не пишите ноль.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 19.11.2014