Увольнение всвязи с выходом на пенсию
Больничный лист закрыт 7.11.14.Написала заявление на увольнение всвязи с выходом на пенсию с 8.11.14.Кадровик говорит,что так как 8.11.14 выходной день увольнение этим днем оформить нельзя(соответственно трудовую книжку мне не выдадут 8.11.14).Отпуск за 2014 год использован полностью и бухгалтерия говорит,что если я сейчас увольняюсь я должна за семь дней отпуска.Посоветуйте,что надо делать в этой ситуации чтобы не выходить на работу.
А как быть с деньгами за уже использованный отпуск?
По поводу возврата за использованный отпуск/они правы. Ст 137 тк РФ гласит, что удержания из заработной платы для погашения его задолженности могут производиться: при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск. Есть исключения, но выход на пенсию к ним не относится