Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Северные надбавки
Здравствуйте, скажите пожалуйста, могу ли я, отработав по гражданско-правовому договору в районе крайнего севера получить северные надбавки и можно ли на основании договора сделать запись в трудовой книжке? Спасибо
Здравствуйте, увы нет.
В данной ситуации имели место не трудовые, а гражданско-правовые отношения, основанные на договоре подряда. Их отличие носит принципиальный характер. Предметом трудовых отношений является выполнение работником трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности) и подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка (ст. 15 ТК РФ). Предметом же договора подряда является выполнение исполнителем определенной работы и передача ее результатов заказчику (п. 1 ст. 702 ГК РФ). Таким образом, в описанной ситуации организация не имеет права вносить какие-либо записи в трудовую книжку гражданина, поскольку между ними отсутствовали трудовые отношения.