Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Отпуск на полмесяца без компенсации

Я отработала полгода и взяла отпуск на полмесяца. Могу ли я после выхода из отпуска сразу взять вторую часть? Заявление на компенсацию я не писала. Имеет ли начальство право мне отказать

13 сентября 2014, 17:06, виктория, г. Ханты-Мансийск

Елена Морозова

Юрист, г. Ростов-на-Дону

рейтинг 8.1

Виктория,

первый ежегодный оплачиваемый отпуск Вам положен после 6ти месяцев работы. Ежегодный отпуск может быть разделен на части, одна из которых не должна быть менее 14 дней (что Вы и сделали).

При этом очередность предоставления отпусков устанавливается графиком отпусков, который в свою очередь утверждается работодателем за 2 недели до нового года.

Т.к. на первый год работы для Вас График отпусков еще не утвержден, время получения оставшейся части отпуска определяет работодатель.

Т.е. начальство имеет право Вам отказать в предоставлении оставшейся части отпуска сразу по выходу из предыдущей части отпуска.

13 сентября 2014, 18:04

Похожие вопросы

Договорное право

Отучилась 2 семестра по целевому обучению и за этот период был академический отпуск, при отчислении мне необходимо будет выплатить компенсацию за 2 семестра или за 4?

Вчера в 14:36, вопрос №4094300, Ирина, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Отделением по графику отпусков утвержденному работодателем главным врачом я ухожу в отпуск обязан ли я искать себе замену

я работаю зав. отделением по графику отпусков утвержденному работодателем главным врачом я ухожу в отпуск обязан ли я искать себе замену.

Вчера в 06:47, вопрос №4093597, Дмитрий, г. Хабаровск

1 ответ

Трудовое право

Компенсацию в каком размере я в праве потребовать?

Добрый вечер! Работаю директором магазина премиальных костюмов. Сменилось руководство, по этой причине новый руководитель хочет поменять штат. При разговоре сказал, что меня планируют уволить, с оплатой компенсации в один оклад черной ЗП. Проблем к моей работе нет, изъянов, ошибок и тд. Как мне правильно написать заявление на увольнение? Компенсацию в каком размере я в праве потребовать?

Вчера в 01:06, вопрос №4093470, Инна, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Подскажите, пожалуйста, если у меня 31.05-13.06 учебный отпуск (учеба в магистратуре и практика), то входит ли этот отпуск в положенные 56 дней по ТК РФ?

21 апреля, 16:54, вопрос №4093203, София, г. Казань

1 ответ

700 ₽

Вопрос решен

Социальное обеспечение

Должны ли у меня исключить отпуска по уходу за детьми из стажа для досрочной пенсии?

У меня стаж работы 37,7 лет. Я женщина. У меня 2 детей. В отпусках по уходу за детьми я была до 6 октября 1992г. (до вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 № 3543-I, который исключает период нахождения в отпуске по уходу за детьми в специальный стаж для льготных условий выхода на пенсию). Должны ли у меня исключить отпуска по уходу за детьми из стажа для досрочной пенсии?

21 апреля, 16:50, вопрос №4093212, Наталья, г. Москва

4 ответа