8 499 938-65-20
Бесплатная консультация юриста
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Сокращение или увольнение

Я работаю на газовой котельной аппаратчиком ХВО по сменному графику. Котельная устарела и находится в ужасном состоянии: и оборудование, и само здание. Более 2-х лет назад рядом построили новую автоматическую котельную. Само её напичие, так сказать, говорило о том что старую котельную закроют. Но когда? Что будет с работниками? За весь период строительства и существования готовой новой котельной никто из руководителей предприятия -ни младшего звена, ни вышестоящие- нас не информировали о нашей дальнейшей судьбесудьбе!!! В настоящий момент появилась информация(устное заявление начальника котельной) что со дня на день котельную закроют, но...что будет с людьми опять ничего не сообщаютсообщают!!! Ранее, в онлайн юридической консультации, я интересовалась, какие возможны варианты для работников при закрытии котельной? Ответ: сокращение или перевод! Вопрос: есть ли у меня выбор, что я имею право требовать и какова процедура проведения существующих вариантов?

Показать полностью
, Марина Александровна, г. Арзамас

Здравствуйте.

Если организация работодатель ликвидируется, то Вас уволят по п.1 ч.1 ст. 81 ТК РФ. Вас уведомят за два месяца, выплатят выходное пособие (ст. 81, 178, 180 ТК РФ).

При сокращении все тоже самое ст. 81, 178, 179, 180 ТК РФ, но в трудовой книжке будет стоять запись об увольнении по  п.2. ч.1. ст. 81 ТК РФ, при этом до увольнения Вам предложат иную, имеющуюся работу. Согласитесь будете работать в иной должности, не согласитесь увольнение.

Как вариант две организации договорятся между собой, что некоторых сотрудников из одного предприятия возьмут на другое. В этом случае Вас попросят написать заявление на увольнение в порядке перевода к другому работодателю. Никаких выплат и предупреждений не предусморено в этом случае, в трудовой книжке будет запись уволен в связи с переводом к другому работодателю п.5 ч.1 ст. 77 ТК РФ

1
0
1
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Трудовое право
Если ты уволилась по сокращению и устроилась на работу в какой-то быстрый период, то деньги и по сокращению надо будет вернуть
Если ты уволилась по сокращению и устроилась на работу в какой-то быстрый период, то деньги и по сокращению надо будет вернуть
, вопрос №4951816, Роман, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Защита прав работников
Принуждение к вступлению в профсоюз при слиянии компаний: как защититься?
Здравствуйте. При слиянии двух компаний, заставляют вступить в профсоюз, или увольнение. Как себя защитить ?
, вопрос №4951558, Марина, г. Липецк

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Трудовое право
И если произошло сокращение на работе, соответственно и произошла потеря дохода, на основании трудовой с пометкой о увольнении могут ли дать кредитные каникулы или реструктуризацию?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста при подаче заявления на кредитные каникулы в мае 2026 за какой период и как рассчитать снижение дохода? И если произошло сокращение на работе , соответственно и произошла потеря дохода, на основании трудовой с пометкой о увольнении могут ли дать кредитные каникулы или реструктуризацию?
, вопрос №4949956, Ирина, г. Тюмень

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Гражданское право
Как только я узнала, что я попала под сокращение, решила найти себе работу и нашла
С апреля месяца, я узнала что у нас будет сокращение две ставили. И под сокращения попадаю я и еще 2. Спустя месяц узнаю, что меня хотят поставить на неполную ставку, а сократить одного. Но в дело в том, что я являюсь молодым специалистом и есть выплата. В комитете я узнала, что она сохраняется в неполной ставке. Как только я узнала, что я попала под сокращение, решила найти себе работу и нашла. Но теперь возникли трудности Я последняя из всех воспитателей пришла в этот садик. То есть должны сократить меня. Но у другой воспитателя не устроила не полная ставка и решила сказать, что она работать не хочет и сокращайте меня. А моим мнением они даже не поинтересовались. Что делать, когда нужно, чтобы тебя сократили, а не уволили или поставили на неполную ставку. Иначе я потеряю выплату молодому специалисту, если уволят
, вопрос №4947656, Елена, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Трудовое право
За какой период выплачивается выходное пособие при сокращении?
за какой период выплачиваются парашютные?. за прорабатанное время или за месяцы сокращения,тость за 2 сокращенных месяца?
, вопрос №4947106, татьяна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 08.09.2014