Здравствуйте!Скажите пожалуйста: По смыслу ст.32.7 КоАП РФ ч.1 п.п. 1.1.- в случае утраты указанных документов заявить об этом в указанный орган в тот же срок. ч.2 - а равно получения органом, исполняющим этот вид административного наказания, заявления лица об утрате указанных документов. В этом случае нужно предоставлять Медицинскую справку? Подробности: Лишён права управления водительского удостоверения на 3 года. (медицинская справка действует 3 года). Если подать заявление в ГИБДД об утере водительского удостоверения и приложить Медицинскую справку, то в момент получения водительского удостоверения (по истечению срока лишения права управления ТС) нужно снова предъявлять Медицинскую справку. То есть нужно будет 2 Медицинские справки?
При утере водительского удостоверения, Вы должны подать соответствующее заявление в ГИБДД, медицинская справка не прикладывается. А по истечении срока лишения права управления Вы предоставляете медицинскую справку.
1
0
1
0
Evgenii
Клиент, г. Новосибирск
Здравствуйте! Не могли бы вы уточнить ещё один ньюанс.
Согласно ст. 32.7 КоАП при подаче заявления в ГИБДД предъявлять медсправку не требуется, а относится ли это к госпошлине?
То есть нужно ли платить госпошлину 800 рублей за замену в/у в этом случае?
Здраствуйте,1апреля я сообщила директору, что хочу написать заявление на увольнение,он попросил остаться до 21 апреля.На вопрос я буду отрабатывать 14 дней,дан был ответ ,что нет,так как отработка на усмотрение директора,уволим в день день.5 апреля я ушла на больничный,9 апреля закрыла больничный,и приняв решение,что не смогу по состоянию здоровья больше работать,написала заявление 9 апреля, привезя больничный,об увольнении.Директор молча дала заявление на увольнение,я написала, директор сказал,что так как их кадровик в отпуске ,меня уволят только 15 апреля .И на этом спасибо,разошлись.По сей день расчета не было.Оплачен только больничный. пришла смс от директора,о том что возникли проблемы с моим уволнением,и нужно приехать,приехать не могу,сейчас в другом городе на лечении. Пре история ,на протяжении что я работаю,10 месяцев,каждый месяц директор закрывал смены(у нас посменный график),на нас работающих,ставки не хватающего персонала.(Например у меня 15 смен в месяц,к ним добавляли 8)в день зарплаты директор говорил сколько должны ему перечислить на карту.Текучка у нас большая,мы сами работаем и за грузчика,и за фасовщика,и за кассира.Персонала не хватает.Никто работать не идет,труд адский.О том ,что мы согласны были на перечисление лишних смен не писали,не обговаривали.Ставили в день зарплаты перед фактом,вот перечисли мне такую сумму и все.При трудоустройстве мне ,а также другим работникам трудоой договор не выдавался,с обязанностями ознакомлены только устно,но потом также устно они и прибавлялись.На вопрос выдать договор и обязанности,директор отвечал,да да и все,становилась тишина.воот и сейчас пришла зарплата за март,директору надо перечислить 20 000 тысяч,я молчу я упорно жду своего расчета,которого нет,видно из за это и возникли проблемы уволить меня. В кабинете об отработке не было речи.При увольнении директор всячески пытался уговорить уволиться после зарплаты.Так как кадровик ей сказал,что получу гольный оклад,наша зарплата в расчетке сладывается оклад+районный коффициэнт+премия. При увольнении мне сказали отпускные не выплачиваются,я отработала только 10 месяцев,в отпуск отпустили в январе только на 10 дней. Как мне быть,куда писать,какие действия предпринять? Смены которые они закрывали на нас, и получали за это деньги,по моему мнению не справедливо,они в кабинете отсиживались(там в доле товаровед еще),все молчали,и указания выполняли,те которые к нам не относились.У меня работа касса,выкладка,а выполняла фасовщика,грузчика.
Что предпринять,куда обращаться?
☑
Здравствуйте как подать заявление в суд ,чтоб меня уволили по собственному желанию не могу найти образец заявление что это иск или заявление т.к не могу дозвониться до предприятия и не могу попасть в зону предприятия.
Здравствуйте . Судья не удовлетворил заявление об отмене заочного решения ( задолженность ЖКУ) могу ли я обжаловать определение суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене заочного решения?
Решил уволится с отработкой двух недель, заявление подписали, но принуждают взять отпуск на две недели ( отказался писать заявление). Составили акт (акт подписал, указал что не согласие с ним), хотят уволить задним числом за грубые нарушения трудового режима/распорядка дня.
Здравствуйте. Беременность 18 недель. В мае нужно пройти 2 скрининг по беременности в другом городе, т.к. в нашем городе не делают. Должен ли работодатель оплатить этот день (и что нужно принести, какие документы, заявление) или нужно написать заявление за свой счёт на этот день?
Здравствуйте! Не могли бы вы уточнить ещё один ньюанс.
Согласно ст. 32.7 КоАП при подаче заявления в ГИБДД предъявлять медсправку не требуется, а относится ли это к госпошлине?
То есть нужно ли платить госпошлину 800 рублей за замену в/у в этом случае?
За замену в/у нужно квитанция госпошлины и мед. справка.