В какои срок надо подавать на работодателя.если вообще не было трудового договора и оформления по тк.рф

я проработала у индивидуального предпринимателя 9 лет без официального оформления и без трудового договора.11 мая 2014г. добровольно ушла с этои работы.еще раз подчеркну что меня не уволили.т.к на меня не было официально никаких бумаг.но есть свидетели что я проработала в данном месте.вопрос.в какои срок я могу подать иск на работодателя.

19 августа 2014, 08:00, емельянова светлана, г. Братск

Руслан Баскаков

Юрист, г. Владимир

в соответствии с законом:

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением
индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал
или должен был узнать о нарушении своего права. При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных
частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом. ст. 392, «Трудовой кодекс Российской Федерации»

Из Вашего вопроса непонятно причина иска, какие Ваши права были нарушены. Уточните пожалуйста.

19 августа 2014, 08:21

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Защита прав работников

Можно ли расторгнуть трудовой договор с сотрудником, ссылаясь на выше указанные факторы

Как быть в следующей ситуации: сотрудник устроен на вахтовый метод работы 2/1 и были невыхода на работу, которые отражены в докладной записке, где подписались 5 коллег. Но сотрудник протабелирован в эти дни. В следствии на вахту его не вызывали и он обратился в трудовую инспекцию, выставили счёт в 2240000 р. При этом сотрудник работает в другой организации не официально, в период пока его не вызывали. После обращения в трудовую инспекцию ему позвонил работодатель и предложил, как вариант решения проблемы, выехать на работу. Сотрудник отказался, сказав что сперва решите финансовый вопрос. Можно ли расторгнуть трудовой договор с сотрудником, ссылаясь на выше указанные факторы. Возможно ли подкрепить факты отказа выполнять свои обязанности сотрудником служебными записками от коллег?

08 февраля, 20:59, вопрос №4850833, Илья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Социальное обеспечение

В военской части в выписках из приказов было не правильно указана дата гибели моего и поэтому мне задерживают выплаты и оформление пенсии

В военской части в выписках из приказов было не правильно указана дата гибели моего и поэтому мне задерживают выплаты и оформление пенсии. Обращалась в часть,но они не шевелиться. Как мне быть?

08 февраля, 11:09, вопрос №4850343, Надежда, г. Владивосток