Я по диплому учитель математики, но имею нагрузку только 6 часов, догружена другой работой, в этом году освободились ещё часы математики, но руководитель планирует отдать их учителю информатики. Кто имеет больше прав претендовать на эти часы? Прав ли в данной ситуации руководитель? И как прописано это в новом законе об Образовании, вступающем в силу с 1 сентября 2014 года?
Руководитель обосновывает своё решение производственной необходимостью. Вопрос: является ли это производственной необходимостью, если есть дипломированный специалист, не имеющей полной нагрузки по своему предмету? И ещё, насколько такая "необходимость" преобладает над ФЗ РФ "Об образовании"?
Я имею дополнительную нагрузку школьного библиотекаря, но хотела бы конечно иметь ставку по своему профилю.
В соответствии с ФЗ РФ «Об образовании» преподавание должен осуществлять педагог, обладающий необходимой квалификацией, квалификация подтверждается дипломом об окончании образовательного учреждения и педагогической аттестацией, если в дипломе преподавателя информатики указано, что она имеет совместную специальность преподавателя математики, то действия руководителя при условии загруженности Вас являются правомерными, если преподаватель не обладает должной квалификацией, то Вы вправе оспорить решение руководителя, написать претензию, Государственный контроль (надзор) в сфере образования включает в себя федеральный государственный контроль качества образования и федеральный государственный надзор в сфере образования, осуществляемые уполномоченными федеральными органами исполнительной власти и органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные Российской Федерацией полномочия по государственному контролю (надзору) в сфере образования (далее — органы по контролю и надзору в сфере образования).
Производственной необходимостью может быть назначение не квалифицированного специалиста при отсутствии квалифицированного, однако преподаватель информатики должен обладать необходимыми познаниями для преподавания.