Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Нарушает ли ТК РФ индивидуальный предприниматель? И что будет ип в случае жалобы?
З/п у моего мужа идет не от учета времени и он работает на индивидуального предпринимателя. Работает он шесть дней в неделю с пн-пт с 7.30 до 20.00 или 21.00, а в субботу по разному, в неделю у него получается более 60 рабочих часов
Согласно ст.91 Трудового кодекса РФ Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Но, сама по себе продолжительность рабочего времени более 60 часов нарушением не является. Другое дело если, при этом не соблюдаются требования к оформлению такой переработки и не предоставляются компенсации за переработку. Тогда — это нарушение.
В случае жалобы в Трудинспекцию ИП ждет проверка соблюдения трудового законодательства и если нарушения есть — административный штраф.
2
0
2
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Если работник работает водителем в ООО по трудовому договору, а также является директором ИП и управляет транспортным средством от имени ИП, нарушает ли это статью 329 ТК РФ?
, вопрос №5059945, Диана, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день! Муж подписал вчера контракт, однако при нем не имелось паспорта, так как он потерял его где-то. (Уходил из дома из-за ссоры, сотрудники приняли в обезьянник из-за распития алкоголя возле магазина, все так и закрутилось). Но при прохождении медицинской комиссии ему ее не подписали, так как не оказалось при себе паспорта. После суда (через 48 выпустили из МВД), но сказали явиться в понедельник (наше действие было с пятницы-на субботу) и написать заявление об утере паспорта, обещали помочь восстановить за сутки, чтобы он ушел проходить службу по контракту как можно быстрее, если не явиться, сказали, что будет дезертиром. Подскажите, пожалуйста, будет ли контракт иметь юридическую силу? И как быть если муж уже не уверен в желании быть военнослужащим? (Ранее не служил, имеет ожирение).
, вопрос №5059346, Александра, г. Сочи
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, пришло уведомление о явке в воинскую часть после подачи заявления через госуслуги на службу по контракту. Обязана ли я явиться туда ? И что будет , если явка не осуществится?
, вопрос №5057287, Дарья, г. Чита
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте!
Я индивидуальный предприниматель, занимаюсь частным преподаванием английского языка онлайн. До регистрации ИП я работала как самозанятая с января 2022 года, ИП зарегистрировала 30 сентября 2026 года.
Работаю самостоятельно, без сотрудников. Ученики обращаются ко мне только по рекоммендациям через мессенджеры, преимущественно Telegram. Письменные договоры не заключаю, отдельную клиентскую базу не веду. Зачастую не знаю даже фамилий учеников, только имя и ник в телеграме или номер телефона.
Сейчас впервые подаю уведомление в Роскомнадзор об обработке персональных данных. Ранее не знала об этой обязанности. Я подумывала открыть запись на курс через мой сайт, начала читаит о подаче уведомления в связи с этим, но, начав изучать вопрос, поняла, что обязана была сделать это раньше, так как переписка в мессенджерах, судя по всему, попадает под определение обработки данных.
Хотела бы уточнить:
1) Обязана ли я подавать уведомление при таком формате работы? (Имею в виду предыдущий формат, до начала записи на курс через сайт)
2) Какую дату начала обработки персональных данных следует указать, если первый чек как самозанятой датирован 29 января 2022 года?
3) Существует ли риск штрафа за несвоевременную подачу уведомления по ч. 10 ст. 13.11 КоАП РФ, если я подаю его добровольно, до каких-либо проверок или предписаний, и на меня не поступит жалоба от клиента?
Последний вопрос меня волнует особенно сильною
Спасибо!
, вопрос №5055705, Daria, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.