Здравствуйте! Да, в ситуации вашего мужа есть законные основания добиваться увольнения с военной службы. Причём я рекомендую рассматривать не только его заболевание позвоночника, но и возраст. То, что вашему мужу уже 67 лет, может оказаться значительно более веским основанием для увольнения, чем межпозвоночные грыжи.
Согласно части 2 статьи 4 Федерального закона от 24.06.2023 № 269-ФЗ, для мужчин, заключивших контракт с Вооружёнными силами РФ после 24 июня 2023 года, в период мобилизации установлен предельный возраст пребывания на военной службе:
65 лет для военнослужащих, не имеющих высших офицерских званий;
70 лет для высших офицеров указанных в законе званий.
Поскольку ваш муж заключил контракт в сентябре 2024 года, ему 67 лет и, если он не относится к категории высших офицеров, имеются серьёзные основания требовать его увольнения по достижении предельного возраста. Такое основание предусмотрено также подпунктом «а» пункта 1 статьи 51 Федерального закона № 53-ФЗ и пунктом 5 Указа Президента РФ № 647.
Что касается межпозвоночных грыж, они также могут стать основанием для увольнения, но не во всех случаях.
В соответствии со статьёй 66 Расписания болезней, утверждённого постановлением Правительства РФ № 565, категория годности определяется по степени нарушения функций позвоночника. При значительных нарушениях устанавливается категория Д (не годен к военной службе), которая является основанием для увольнения по состоянию здоровья.
При умеренных нарушениях возможна категория В (ограниченно годен). В период мобилизации такая категория сама по себе не гарантирует увольнения, но в исключительных случаях вопрос может рассматриваться в специальном порядке.
Если ваш муж из-за болей постоянно ходит согнувшись, испытывает ограничения движений и не может нормально выполнять обязанности, эти обстоятельства обязательно должны быть зафиксированы медицинскими документами. Одного диагноза «множественные межпозвоночные грыжи» недостаточно.
Рекомендую действовать сразу по двум направлениям.
Подать командиру воинской части письменный рапорт об увольнении по достижении предельного возраста, приложив копию паспорта, сведения о воинском звании и контракте.
Одновременно подать рапорт о направлении на медицинское обследование и военно-врачебную комиссию, приложив результаты МРТ, заключения невролога, выписки из госпиталей и другие документы. При наличии выраженных нарушений функций позвоночника добиваться объективной оценки категории годности.
Если командование не рассматривает рапорты, необоснованно отказывает в направлении на обследование или увольнении, действия и бездействие можно обжаловать в военную прокуратуру и гарнизонный военный суд.
В вашей ситуации я бы в первую очередь добивался увольнения именно по возрасту, поскольку при подтверждении необходимых обстоятельств для этого не потребуется ждать установления категории Д.
Уточните, пожалуйста, какое воинское звание у вашего мужа и подавал ли он уже рапорт об увольнении по достижении предельного возраста? Это позволит определить наиболее правильный порядок дальнейших действий.