Здравствуйте, Юлия! В действующем военном законодательстве РФ (Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» и Положение о порядке прохождения военной службы, утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237) понятия «спецконтракт» для военнослужащего по призыву (срочника) не существует.
Под этим бытовым названием военнослужащим срочной службы обычно предлагают подписать либо стандартный контракт о прохождении военной службы с Минобороны РФ (часто с обещанием зачисления в подразделения БПЛА / ВБС или обеспечения), либо контракт о пребывании в добровольческом формировании (БАРС).
Разберём все ключевые правовые нюансы и последствия, о которых срочник и его семья обязаны знать ДО подписания любых бумаг:
1. Право срочника заключить контракт и принцип полной добровольности:
- Согласно п. 1 ст. 34 Федерального закона № 53-ФЗ, военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, вправе заключить контракт о прохождении военной службы (независимо от того, сколько месяцев срочной службы он уже отслужил).
- Однако в силу п. 2 ст. 32 ФЗ № 53-ФЗ военная служба по контракту является исключительно добровольной. Никто не имеет права принуждать срочника к подписанию контракта.
2. Главные юридические нюансы и «подводные камни» при подписании контракта срочником:
- Автоматическое продление контракта до окончания периода частичной мобилизации (Указ Президента РФ № 647): Даже если в тексте контракта со срочником указан срок «1 год», в соответствии с п. 4 Указа Президента РФ от 21.09.2022 № 647 все контракты с Минобороны РФ продолжают своё действие до официального завершения периода мобилизации. Уволиться через год по истечении срока контракта (п. «б» ч. 1 ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ) будет нельзя — увольнение возможно только по состоянию здоровья (категория «Д»), предельному возрасту или приговору суда.
- Смена статуса со срочника на военнослужащего по контракту: С момента издания приказа о вступлении контракта в силу военнослужащий утрачивает статус призывника и может быть направлен для выполнения боевых задач в зону проведения СВО без каких-либо ограничений.
- Перевод на другую должность без согласия (ст. 15 Положения № 1237): Даже если устно или в «приложении» обещают службу только в тылу или оператором БПЛА, по закону (ст. 15 Положения о порядке прохождения военной службы) командование вправе перевести контрактника по служебной необходимости на любую равную воинскую должность (с тем же штатным званием и окладом) без его согласия.
- Федеральная и региональная единовременные выплаты: При заключении контракта с Минобороны РФ сроком от 1 года бывшему срочнику полагаются федеральная выплата 400 000 рублей (Указ Президента РФ от 31.07.2024 № 644) и региональная выплата субъекта РФ по месту дислокации воинской части (от 400 000 до 2 600 000 рублей в зависимости от региона).
Юлия, уточните, пожалуйста: Вашему срочнику в воинской части предлагают подписать такой контракт (например, в войска беспилотных систем / БПЛА), или он уже подал рапорт? Напишите мне в личный чат — я подробно разъясню, как защитить права срочника при давлении и как проверить документы, если рапорт ещё не подписан.