Здравствуйте, мой муж действующий военнослужащий, ждет документы на увольнение, у него 3 группа инвалидности, имеет ли право он взять отпуск без сохранения заработной платы?
Здравствуйте, Татьяна.
Само установление III группы инвалидности не даёт действующему военнослужащему права на отпуск без сохранения зарплаты по правилам Трудового кодекса.
Военная служба регулируется специальным законодательством. Предусмотренный статьёй 128 ТК РФ отпуск для работающих инвалидов до 60 календарных дней относится к трудовым отношениям и автоматически на военную службу не распространяется.
Если мужу требуется лечение или восстановление, нужно обратиться к военному врачу и решать вопрос об отпуске по болезни либо освобождении от исполнения обязанностей по медицинским основаниям. Для этого важны медицинские документы и заключение военно-врачебной комиссии. Справка об инвалидности и заключение ВВК решают разные вопросы.
Также можно проверить возможность использования положенного основного отпуска, дополнительных суток отдыха или отпуска по личным обстоятельствам, если есть предусмотренные законом основания. Обращение следует оформить рапортом командиру и приложить подтверждающие документы.
Ожидание документов на увольнение само по себе не разрешает отсутствовать в части. До оформления соответствующего решения уходить самостоятельно не следует.
Можно продолжить общение: какое заключение вынесла ВВК, по какому основанию оформляется увольнение и зачем сейчас нужен отпуск — для лечения или чтобы ожидать увольнения дома?
