Добрый день!
1. Взаимодействие с Минобороны
Контракт заключается между вами и Министерством обороны РФ в лице военного комиссара (при первом контракте) или командира воинской части-формирователя (при новом). Вы подчиняетесь командованию воинской части-формирователя и должностным лицам добровольческого формирования (п. 1, 19 Порядка; п. 1, 4 контракта).
2. Могут ли отправить в зону боевых действий / при мобилизации
Да, юридически могут. В п. 1 контракта прямо сказано, что вы обязуетесь выполнять задачи «в период мобилизации, в период действия военного положения, в военное время, при возникновении вооруженных конфликтов, при проведении контртеррористических операций, а также при использовании Вооруженных Сил РФ за пределами территории РФ». Никаких оговорок о том, что вас не направят в зону СВО, приказ не содержит. Более того, п. 20 Порядка относит к исполнению обязанностей «участие в боевых действиях». То есть формально вы подписываетесь под готовностью к участию в боевых действиях.
3. Засчитают ли как срочную службу
Нет. Приказ не предусматривает зачёта службы в БАРС в счёт срочной. Более того, п. 6 Порядка прямо указывает, что заявление кандидата возвращается, если он «находится в призывном возрасте и не прошёл военную службу по призыву или альтернативную гражданскую службу». Это значит, что если вы — выпускник вуза, не служивший в армии, и вам ещё нет 30 лет (призывной возраст), вас не имеют права принять в БАРС до прохождения срочной службы. Это ключевое ограничение.
4. Риски (по тексту приказа)
- Перевод в другое формирование без вашего согласия — п. 2 контракта: «При возникновении служебной необходимости гражданин… может быть переведён из одного добровольческого формирования в другое».
- Отсутствие статуса военнослужащего — вы не военнослужащий, на вас не распространяется ФЗ-76 «О статусе военнослужащих» в полном объёме (кроме ст. 132 в части денежного содержания, п. 7 контракта).
- Ограничения на досрочное расторжение — п. 31 Порядка: если вы находитесь в районе выполнения задач, вы обязаны продолжать исполнять обязанности до выхода формирования из этого района, даже если подали заявление на увольнение.
- Материальная и уголовная ответственность — раздел V контракта: за правонарушения вы можете быть привлечены к материальной, административной, гражданско-правовой и уголовной ответственности.
- Возмещение расходов — п. 4 контракта: если вы расторгаете контракт до начала выполнения задач, вы обязаны возместить стоимость проезда от места заключения контракта до места дислокации воинской части.
- Отсутствие гарантий по месту службы — в контракте нет фиксированного региона; он определяется местом формирования и задачами.
