Здравствуйте предложили представители воинской части заключить контракт по отношению на 1 год выяснилось что контракт не на год а до окончания сво представители воинской части говарит что по прибытию в воинскую часть будет заключён другой контракт может быть такое
Здравствуйте, Григорий!
Да, контракт может быть заключен формально на 1 год, но сейчас это не означает, что через год военнослужащего автоматически уволят.
Пункт 4 Указа Президента РФ № 647 от 21.09.2022 прямо устанавливает, что заключенные контракты о прохождении военной службы продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, кроме случаев увольнения по предусмотренным Указом основаниям. Истечение срока контракта в этот перечень само по себе не входит.
При этом законодательство действительно допускает заключение контракта сроком на один год в отдельных случаях. Поэтому в документе может быть указан срок «1 год», но фактически после истечения этого года контракт продолжит действовать в силу Указа № 647, если к тому моменту соответствующий особый период не будет завершен либо не появится законное основание для увольнения.
А вот объяснение представителей части, что «сейчас подпишите один контракт, а по прибытии в часть будет заключен другой», следует воспринимать осторожно. Юридическое значение имеет тот контракт, который Вы фактически подписываете. Нельзя исходить только из устного обещания, что впоследствии его заменят другим документом.
До подписания рекомендую получить экземпляр предлагаемого контракта и внимательно проверить срок, воинскую часть, должность и иные условия. Не подписывайте документ в расчете на то, что потом обязательно дадут другой контракт.
При необходимости можете направить мне фотографию или текст предлагаемого контракта — я проверю его условия и объясню реальные последствия его подписания.
Если у Вас остались вопросы и требуется детальная проработка или изготовление документов напишите мне в личный чат.
Здравствуйте, Григорий!
Всё не так просто — указа о завершении мобилизации не было, а потому всё продолжается и сроки действия контрактов продлеваются до окончания мобилизации (согласно Указу Президента РФ №647 от 21.09.22). Надо ждать специального решения президента, уволиться по окончании срока контракта по-прежнему не получится.
Если необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
