Можно ли работать в школе при погашенной судимости по ч. 4 ст. 159 УК РФ?

Здравствуйте, нет, дело в том, что ч. 4 ст. 159 УК РФ относится к тяжким преступлениям против собственности. А в Трудовом кодексе РФ (ст. 331 и ст. 351.1) закреплён запрет: к педагогической деятельности и вообще к работе в сфере образования и воспитания несовершеннолетних не допускаются лица, имевшие судимость за определённые категории преступлений — и этот запрет сохраняется даже после погашения судимости. То есть сам факт погашения не отменяет ограничение.

Готов помочь вам в решении вашей проблемы, смогу составить все необходимые документы и дополнительно проконсультировать, напишите мне в чат и я помогу вам, квалифицированный военный юрист, лейтенант юстиции запаса, отлично в этом разбираюсь.

Для обращения ко мне, вы можете перейти в мой профиль и нажать кнопку общения в чате.

При вашем желании выразить свою благодарность, возможно это сделать по ссылке: pravoved.ru/lawyer/4511742/

В случае, если мой ответ был вам полезен, вы можете нажать плюсик под моим ответом, мне будет очень приятно.

Согласно ст. 331 и 351.1 ТК РФ, к педагогической деятельности и работе в сфере образования не допускаются лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость.

Статья 159 ч. 4 относится к тяжким преступлениям. Однако, если судимость погашена (прошел установленный законом срок после отбытия наказания), прямой запрет Трудового кодекса на работу в школе снимается.

При приеме на работу в школу вы обязаны предоставить справку о наличии (отсутствии) судимости. Даже при погашенной судимости факт привлечения к уголовной ответственности и судимость будут отражены в этой справке.

Хотя закон разрешает трудиться при погашенной судимости за экономические преступления, окончательное решение принимает директор или специальная комиссия по делам несовершеннолетних (в некоторых случаях). На практике администрация школ иногда с опаской относится к кандидатам с погашенной судимостью по тяжким статьям, даже если формального запрета нет.