Ответ команды Правовед
Здравствуйте.
Отказ незаконен - наличие или отсутствие государственной награды никак не связано с основаниями увольнения по состоянию здоровья. Категория «Д» (не годен к военной службе) - это самостоятельное и безусловное основание для расторжения контракта даже в период мобилизации, закреплённое в пп. «б» п. 5 Указа Президента РФ № 647. Перечень оснований в этом указе исчерпывающий, никаких условий про награды там нет и быть не может.
Похоже, командование либо путает основания (награды влияют на некоторые льготы и порядок при увольнении по иным причинам, но не на категорию «Д»), либо просто затягивает процесс, придумывая формальный повод отказать. Само по себе отсутствие ВВК-заключения тоже могло бы быть проблемой - но раз категория «Д» уже установлена медкомиссией, это единственное, что имеет значение.
Единственная законная причина не увольнять человека с категорией «Д» - это его собственное желание продолжить службу на должностях, которые допускают ограниченное состояние здоровья (по ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ). Если такого желания нет и оно письменно не выражено - командование не имеет права держать военнослужащего на службе.