8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Здравствуйте! Работодатель заставил написать заявление на увольнение. Я являюсь одиноким родителем (ребенку 9 лет). Само

Здравствуйте! Работодатель заставил написать заявление на увольнение. Я являюсь одиноким родителем (ребенку 9 лет). Само заявление мной не написано, приказ на увольнение не подписан. Понимая, что работать все равно будет не возможно, уволилась по собственному желанию (без заявлений). Какие последствия возникнут у сторон (работодатель и бывший сотрудник) ? Могу ли я обратиться в труд инспекцию и прокуратуру (взыскание моральной компенсации) ?
, Наталья, г. Самара

Здравствуйте. Если заявление об увольнении по собственному желанию вы фактически не писали, а работодатель вынудил вас уволиться под давлением, то такое увольнение может быть признано незаконным.

Кроме того, если вы являетесь одинокой матерью ребёнка до 14 лет, то работодатель не вправе уволить вас по своей инициативе, за исключением специальных оснований, перечисленных в ст. 261 ТК РФ (ликвидация организации, грубые дисциплинарные проступки и др.). Поэтому обстоятельства увольнения в вашем случае имеют существенное значение.

Вы вправе обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда и в прокуратуру. Однако моральный вред ни трудовая инспекция, ни прокуратура не взыскивают. Компенсацию морального вреда можно требовать только через суд одновременно с требованиями о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе либо изменении формулировки основания увольнения.

Если же вы не планируете восстанавливаться на работе, всё равно можно рассмотреть вопрос о взыскании компенсации морального вреда и иных убытков, но потребуется доказать факт принуждения к увольнению. В качестве доказательств могут использоваться переписка, аудиозаписи, показания свидетелей, служебные документы и иные материалы.

Правовое основание: ст. 3, 80, 237, 391, 392 ТК РФ, ст. 261 ТК РФ (гарантии одиноким родителям), п. 22 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2 (обязанность работодателя доказать добровольность увольнения по собственному желанию при наличии спора).

Для оценки перспектив желательно изучить приказ об увольнении, основание увольнения, имеющуюся переписку и понять, какие доказательства принуждения сохранились. При необходимости могу помочь с подготовкой жалобы в ГИТ, прокуратуру и искового заявления в суд.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Здравствуйте я гражданин Узбекистана у меня есть жена и ребенок 4 года в РФ (меня депортировали) жена подала
Здравствуйте я гражданин Узбекистана у меня есть жена и ребенок 4 года в РФ (меня депортировали) жена подала на развод и алименты, здесь я официально не работаю (какая сумма будет назначена) и каким образом буду производить переводы?
, вопрос №4985365, Фаррух, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Ситуация следующая- 11мая я прошла через турникет в метро Павелецкая с ребенком-инвалидом (ребенку 9 лет), оплатив только за себя
Здравствуйте. Ситуация следующая- 11мая я прошла через турникет в метро Павелецкая с ребенком-инвалидом (ребенку 9 лет),оплатив только за себя. У ребенка есть розовая справка об инвалидности(социальную карту на тот момент не получили);ребенок прописан в Москве. Справку об инвалидности получала в другом регионе,где ранее проживала. Контролер выписала штраф за безбилетный проход в метро ребенка. Обращалась с жалобой в гку организатор перевозок. Оставили без изменений. Сейчас хочу обратиться в суд
, вопрос №4983917, Наида, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
64 СК РФ, родители являются законными представителями ребенка?
Здравствуйте! Прошу дать правовую оценку действиям должностных лиц и администрации школы в следующей ситуации. Подросток 14 лет, находясь в кризисном психологическом состоянии (хроническая депрессия, апатия), самостоятельно обратился в Администрацию города с просьбой направить к нему Комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав (КДНиЗП) для получения педагогической и психологической помощи. Вместо конфиденциального рассмотрения обращения, Администрация (или КДН) переслала полный текст письма со всеми личными подробностями руководству школы. Директор школы ознакомила с текстом классных руководителей, вызвала мать ребенка и полностью пересказала ей содержание этого обращения, а также дала бытовые советы по ограничению прав ребенка (отбирать телефон). Спустя время, где-то через год, подросток направил официальное обращение региональному Уполномоченному по правам ребенка и Мизулиной через бота, где отдельно и неоднократно письменно просил сохранить его анонимность. Однако эти обращения и личные переписки из чат-ботов снова были переданы директору школы. Директор повторно раскрыла содержание писем родителям, обвинила их в неисполнении обязанностей, а также передала матери результаты школьного психологического теста, который незадолго до этого проводился у детей в школе и официально заявлялся ученикам как анонимный. В результате разглашения информации подросток столкнулся с жестким давлением, психологическим и физическим насилием дома со стороны родителей, а также с полной изоляцией (родители заперли его дома и полностью лишили средств связи, лишив доступа в том числе к дистанционной психологической помощи). В связи с этим прошу ответить на следующие вопросы: Нарушили ли Администрация города, аппарат Уполномоченного по правам ребенка и администрация школы какие-либо законы, передав информацию директору школы, а затем ещё матери, учитывая, что, согласно ст. 64 СК РФ, родители являются законными представителями ребенка? Есть ли в действиях директора школы признаки правонарушений, предусмотренных КоАП РФ или УК РФ? Имеет ли право администрация школы раскрывать родителям результаты психологических тестов, заявленных как анонимные? Являются ли законными действия чиновников, которые проигнорировали прямую письменную просьбу несовершеннолетнего об анонимности и защите от давления родителей? Какие меры ответственности могут грозить указанным должностным лицам и в какие надзорные органы эффективнее всего направить заявления для проведения проверки? Заранее спасибо за ответы.
, вопрос №4983022, Sava, г. Пермь

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли написать заявление за нарушение неприкосновенности личной жизни и опорочения чести и достоинства
Здравствуйте! Можно ли написать заявление за нарушение неприкосновенности личной жизни и опорочения чести и достоинства личности за то что девушка не разобравшись в чем дело начала сливать данные и фотографии и переписку другой девушки подумав что та любовница, хотя она не любовница, а ученица в автошколе, где работает ее муж. Она слила в инстаграм все ее фотки со словами что та шлюха и прочее, что нужно теперь сделать в такой ситуации?
, вопрос №4981297, Алена, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Я работаю в школе учителем и являюсь классным руководителем 11 класса. Я написала заявление на классное ру
Здравствуйте. Я работаю в школе учителем и являюсь классным руководителем 11 класса. Я написала заявление на классное руководство в следующем учебном году в 5 классе, но директор сказала, что назначит себя классным руководителем в 5 классе. Я слышала, что директор может быть назначен классным руководителем только в случае производственной необходимости. Существуют ли какие-то законы на эту тему?
, вопрос №4980616, Наталья, г. Брянск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 22.06.2026