Вам нужно начать с изучения Приказа Министра обороны РФ от 22 июля 2015 г. N 444 «Об утверждении Руководства по обеспечению безопасности военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации» здесь: base.garant.ru/71207130/
Определившись с вашими конкретными целями, Вам следовало бы не самостоятельно «бороться за справедливость», а немедленно [b]заключить соглашение с юристом, специализирующимся на оказании услуг по защите прав военнослужащих (которого вы должны были выбрать самостоятельно, изучив профили, анкеты, отзывы о его деятельности, непосредственное участие в судебной практике по такой же как ваша категории дел и результативность выигранных процессов) и он, у меня нет ни малейшего сомнения, предоставил бы вам полное и главное, качественное, юридическое сопровождение в ходе решения вашего вопроса.[/b]
Такой человек провел бы вас через необходимые и правильно подготовленные рапорта командиру, процедуру получения направления на ВВК (у командира или военкома) и процедуру прохождения такой ВВК (ЦВВК), Аттестационные комиссии в/ч, военные прокуратуры и суды (при необходимости) и сделает все возможное для реализации вашего намерения по грамотному увольнению с военной службы, предполагающему получение в максимальном размере положенных по закону единовременных выплат и социальных гарантий.
Подозреваю, что не все еще упущено. Таки сами Вы в состоянии запросить у выбранного вами военного юриста первичную консультацию по возможным алгоритмам действий (предварительно ознакомив его с имеющимися у вас документами, в том числе рапортами и ответами командования на них, заключениями административных расследований, заключениями ВВК (ЦВВК), ответов должностных лиц на заявления о выплатах, в направлении желаемого увольнения либо оспаривания не законных (на ваш взгляд) действий и решений военно — врачебных комиссий и вашего командования