Правомерны ли действия ответственного за воинский учет при отказе подать списки на прохождение службы?

Здравствуйте.

Сын учился на бюджетнной основе в авиационном колледже.

Проходил практику на предприятии ОПК.

Весь их курс перевели в 24 на профессионслитет. Тем самым сократив обучение.

Однако куратор сообщил, что есть возможность заключить ученический договор с ОПК. У них имеется срецотдел, где будет возможность проходить срочную службу. Мы конкчно же не упустили эту возможность.

В феврале сын трудоустроился на предпричтие. Имеет прямое отношение к рабочему процессу.

Но диплом получил только 3 апреля.

Господин, ответственный за воинский учет, подал списки кандидатов 15 марта. И сын не вошел в этот список, так как не соответствовал на этот момент всем требованиям, а именно, не имел диплома на руках, но работал уде по специальности.

На данный момент он полностью соответствует требованиям. Но Господин не хочет подавать уточненные списки. Насколько правомерны его действия?

Далее я составилп от имени сына заявление на имя генерального директора, где указалп все обстоятельства (во вложении). Насколько оно корректро и имеет ли смысл его отдавать на регистрацию секретарю? Не навредит ли данное щаявление моему сыну?