8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как получит зарплату после увольнения?

Я уволилась с работы с работы 4 июня 2014г., зарплату за май работодатель не выплатил, говорит,что нет денег, обещал выплатить в конце июня. А теперь совсем не отвечает на звонки. Как мне получить свои деньги, если я не была оформлена официально?

С уважением, Екатерина.

, Екатерина, г. Архангельск
Денис Солодухин
Денис Солодухин
Юрист, г. Белово

Здравствуйте. Начнем пожалуй с того, что уволиться Вы не могли, т.к. по факту трудовую деятельность не осуществляли. В трудовой документации работодателя не зафиксированы (насколько я понимаю). 

Вопрос как получить то, что нигде не указано и чего в принципе не должно быть? Ответ: Никак! 

Потому что доказать, что Вы реально осуществляли трудовую деятельность весьма проблематично, т.к. доказательств у Вас просто нет.

Вы конечно можете попробовать собрать свидетелей, которые могут подтвердить факт вашей работы на работодателя… но утверждать, что это была именно трудовая деятельность опять таки будет нельзя!

Как итог судебная практика не в Вашу пользу.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Какую зарплату я должна получить
Здравствуйте. У меня такой вопрос. Если я работаю одна, а напарница на больничном. Какую зарплату я должна получить.
, вопрос №3938789, Елена, г. Москва
486 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
При увольнении сразу после командировки обязан ли я что-то возместить?
Здравствуйте! Я советник по воспитанию. Работаю 3 месяца. Вчера вернулся из командировки, совершённой для очного обучения. В процессе прохождения обучения я осознал, что разочаровался в работе и продолжать трудовую деятельность больше не намерен. Все расходы (проживание, питание, трансфер, обучение) оплачивал работодатель. При увольнении сразу после командировки обязан ли я что-то возместить? В договоре обязательного срока работы нет.
, вопрос №3938398, Владимир, г. Ангарск
Трудовое право
Что нужно делать после увольнения?
Здравствуйте! Сложилась следующая ситуация: на данный момент я беременна (16 недель), уже во время беременности узнала, что организация, в которой я работаю, в скором времени закрывается. 9 января предстоит увольнение по ликвидации предприятия. А в декрет мне в начале марта. Пыталась искать работу, но работодатели не хотят брать, т.к слишком маленький срок между увольнением и декретом. 1. Должен ли работодатель мне что то выплатить за потерю работы как беременной, помимо стандартных выплат (отпускные и 3 оклада)? 2. Что нужно делать после увольнения? Вставать на биржу труда? Обращаться в соцзащиту? 3. Могу ли я рассчитывать на какие либо выплаты или пособия от государства по беременности, родам и после? Ситуация еще усложняется тем, что с мужем работаем вместе, поэтому в январе оба остаемся без работы. Заранее спасибо за ответ!
, вопрос №3938203, Евгения, г. Москва
Военное право
Имеют ли право сразу отправлять меня в армию после больничного или должны вручить повестку?
Призывная комиссия в военкомате мне выдала повестку на 2 декабря 2023 года. Сейчас как раз тот день, но я получил больничный. Разговаривал по телефону с сотрудником военкомата, он говорит, что на следующий день после окончания больничного, я должен явится к ним в военкомат, и не для получения повестки, а сразу для отправки на прохождение службы. Обязан ли я идти в военкомат сразу после окончания больничного? Имеют ли право сразу отправлять меня в армию после больничного или должны вручить повестку? Если должны вручить повестку, то должен ли я прийти к ним и получить ее сам или ждать ее вручения от военкомата? Спасибо за ответ заранее!
, вопрос №3937528, Максим, г. Пермь
Военное право
У меня вопрос а компенсация по увольнению с кат д нам я так понимаю не светит?
Здравствуйте!Подскажите пожалуйста .У моего мужа заболевание астегматизм .Он служил в оргагах МВД в 2014 году заключил контракт и уехал служил в армии. Там получил контузию левого глаза делали операцию разрывы тканей были.Он уволился с категорией В.Когда началась СВО конечно же пошел добровольцем .Заключил контракт.В апреле так же получил чмт контузию и сотрясение мозга (кубаторная травма).Зренее у него упало так что раньше на машине ездил сейчас не может так как не видит.Видит силуэтами.Его комиссовали заплатили 3мил за травму. Выслуга лет у него 18.8 на пенсию только по группе которую мы собираемся делать.У меня вопрос а компенсация по увольнению с кат д нам я так понимаю не светит?Про зрение в бумагах ни чего не написано что оно ухудшилось после (кубаторной травмы)сможем мы что то доказать?Заранее спамибо
, вопрос №3937504, Надежда, г. Псков
Дата обновления страницы 30.06.2014