У меня вопрос, выговор могут дать рядовому который работает четыре месяца.?

Здравствуйте, мой гражданский муж умер на СВО, у нас 4 общих детей, я подала в суд на отцовство и выплаты с СВО, суд назначил экспертизу ДНК. У гражданского мужа нет родителей, есть 2 брата и сестра. Вопрос такой. Могут ли братья и сестра получить эти выплаты, если у меня в процессе суд по признаю отцовства и выплат с СВО?

добрый вечер. Покупаю дом, документы на стадии регистрации. На данный момент идет регистрация дома, так как он был построен с нуля и на него не сделали документы. Хозяйка дома просит задаток в полном размере под расписку и по желанию прописаться в доме. Нужен совет, могут ли быть какие то подводные камни в такой ситуации. В каком случае мы можем потерять деньги , которые дали в задаток и как себя обезопасить ?

Здравствуйте. У меня довольно сложная ситуация. Я работаю на заводе-изготовителе уже 3,5 года. За этот период не было взысканий, выговоров и т.д. В конце прошлого года компания решила разделиться на 2 направления, мой отдел (я руководитель) уволили полностью, моего зама перевели в одно направление, меня во второе. В январе ГД объявил, что теперь ваши руководители это те два директора направления. С начала 2026 года новый руководитель не выходил со мной на связь, не ставил новые задачи абсолютно (я трижды с ним пыталась выйти на разговор, 1 раз поговорили и мне предложили описать чем я буду заниматься), все файлы, которые я направляла не получили обратной связи, за весь период я не включена в новые собрания/планерки. В конце февраля мне не выплатили премию, хотя новый руководитель даже не запрашивал данные для расчета этой премии, есть ЛНА "Положение о премировании" в котором указано, что премию выплачивают на усмотрение работодателя и исходя из экономического состояния компании. 17.02 меня пригласили на разговор HR с расспросами "что с тобой случилось и как мы дальше будем жить", на этом разговоре я сообщила о беременности и сообщила, что готова рассматривать варианты для расторжения трудового договора, но от определенной суммы. 20.02 премия не выплачена (что стало причиной не знаю). Далее была неделя тишины от руководителя и HR, я инициировала встречу сама. Через день была повторная встреча меня, директора HR и руководителя направления. На встрече мне предложили увольнение по собственному, 4 оклада (из расчета до декрета) и премия января, которую не выплатили 20.02. Аргументы для убеждения меня такие: премию дальше мы все равно не будем платить, твой оклад и будет твоим совокупным доходом. И при этом планируется поменять систему мотивации, она у нас не закреплена документально и содержится только в таблица для расчета и ведомостях экономиста по расчету льгот и компенсаций. Вопросы: как именно должны изменить систему мотивации? Я читала, что ознакомить с новой системой должны за 2 месяца, но если эта система не является часть трудового договора? На какие выплаты я могу рассчитывать, если работодатель не проводить официальную процедуру сокращения, а называет это "оптимизацией"? Могут ли меня лишить премии по ЛНА на все последующие месяцы?

Здравствуйте! Моя дочь и моя 6 внучка все 6 лет проживали со мной,внучка меня очень любит.Моя дочь решила устроить свою семейную жизнь и съехала на съёмную квартиру с сожителем и внучкой.Все бы хорошо, но внучка начала жаловаться что отчим ее обижает и сексуально домогается, мама за нее не заступается .Я написала заявление в следственный комитет, но так,как ребенка запугали она говорит ,то что ей велит говорить мама.В комитете они разыграли роль прекрасной семьи,но это не так.Первый следователь отнёсся к этому делу халатно,сейчас поменяли другого следователя идёт следствие ,опять все заново ,новые экспертизы ,должен быть полиграф ,которого ждём уже месяц,а ребёнок продолжает жить под угрозой в одной квартире с отчимым.Внучка у нас в садик не ходит ее закрыли в четырех стенах .Мне не разрешают ,как бабушке общаться с ребенком даже по телефону.Что я могу сделать в такой ситуации ?