Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законно ли это и как мне отстоять свои права?
Добрый вечер! Я работаю в графике 2 день, 1 выходной, 2 ночь и 3 выходных. Работаю на должности начальника участка, нас 4 смены. Мой директор хочет «перетасовать» смены и соответственно перевести меня в другую смену, которая мне не удобна. Законно ли это и как мне отстоять свои права?
Перевод работника в другую смену является изменением условий трудового договора, на которое необходимо Ваше письменное согласие. Работодатель обязан уведомить Вас не менее чем за 2 месяца, и только при наличии организационных или технологических причин. Без Вашего согласия такой перевод незаконен. Обращайтесь в чат — разъясню все нюансы на платной основе
Здравствуйте! Согласно ст. 72 ТК РФ, смена графика требует Вашего согласия. Изменения по ст. 74 ТК РФ законны только с уведомлением за 2 месяца. Закон на Вашей стороне. Мне важно знать: график зафиксирован в договоре? Было ли уведомление? В личном чате я проведу бесплатную упрощенную консультацию: оценим Ваши шансы на успех без изучения документов. Ознакомьтесь с форматами моей работы и деталями взаимодействия — я расписал их в своем профиле. Переходите по ссылке, изучите информацию и свяжитесь со мной:
https://pravoved.ru/lawyer/4270019/