Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Какой рекомендованный Минцифры порядок действий для сотрудника IT компании в данном случае?

Доброго дня!

Я являюсь сотрудником зарегестрированной IT компании и мой работодатель отправил мои документы для оформления IT-отсрочки от призыва на срочную службу 5 февраля 2026 года. Списки на отсрочку, согласно официальной информации Минцифры формируются и отправляются в Министерство Обороны в марте 2026 года. Однако, 13 февраля 2026 года на моё имя была размещена повестка в реестре повесток. Причина направления указана как "для прохождения медецинского освидетельствования или мероприятий, связанных с ним". Дата и время явки назначены на 27 февраля, до того, как Минцифры будут сформированы и направлены списки в Министерство Обороны РФ.

В связи с вышеизложенным прошу прояснить мне порядок действий касательно размещенной повестки.

При явке в военкомат я возьму пакет документов, подтверждающий права на IT отсрочку и факт моей работы в зарегестрированной IT компании. Следует ли мне проходить медицинское осведетельствование или мне следует отказаться от него, сославшись на документы, подтверждающие моё право на отсрочку? Будет ли прохождение медицинского осведетельствования означать мой отказ от права на IT отсрочку с последующей отправкой в войска? Какой рекомендованный Минцифры порядок действий для сотрудника IT компании в данном случае?

Показать полностью

18 февраля, 23:28, Виктор, г. Санкт-Петербург

Юристы уже работают над вопросом

Первые ответы обычно поступают в течение 15 минут

Похожие вопросы

Военное право

Какая мера ответственности может наступить в данном случае?

В апреле 2024 сменил место регистрации с Москвы на Санкт-Петербург(г.Колпино). До настоящего не встал на учет в военкомат по месту прописки. Какая мера ответственности может наступить в данном случае?

18 февраля, 10:20, вопрос №4862342, Юрий Владимирович Кость, г. Москва

2 ответа

Недвижимость

Упал снег с крыши моего дома на гараж соседа построенный близко к моему забору и сломал стену.Кто виноват в данном случае?

17 февраля, 19:47, вопрос №4861745, Данил, г. Москва

1 ответ

Исполнительное производство

Какие меры может принять кредитор, в данном случае физ

Добрый вечер. Должник ООО не гасит задолженность по исполнительныму листу. Приставы периодически запрашивают информацию по счетам и имущестау, но счета пусты, имущества нет. Длится это уже более 7 месяцев. Какие меры может принять кредитор, в данном случае физ. лицо? Спасибо

17 февраля, 18:42, вопрос №4861736, Анна, г. Клинцы

3 ответа

Трудовое право

Что в данном случае можно сделать?

Добрый день, работодатель отказывается принимать заявление на увольнение, а так же выплачивать неофициальную часть зарплаты. Что в данном случае можно сделать?

17 февраля, 11:57, вопрос №4861222, Виктория, г. Москва

3 ответа

Трудовое право

Здравствуйте, хотела у вас спросить стоит ли обращать внимание Одна IT компания ООО Юнетика предложила работу

Здравствуйте, хотела у вас спросить стоит ли обращать внимание Одна IT компания ООО Юнетика предложила работу у них В начале я прошла тест у них , а значит прошла собеседование HR менеджер скинула мне ссылку на их трудовой договор (контракт ) в котором прописаны все моменты в принципе понятные В конце страницы трудового договора нужно вписать паспортные данные , проживание , телефон Суть - в неделю нужно отработать 21 час , при желании можно больше Выбрать для себя подходящую специальность - например , граф дизайнер , копирайтинг Стажировка 7 дней - оплачивают по истечении и можно либо вывести деньги , либо потратить на какие -то обучения для развития Просто не понимаю пока не развод ли это .. , потому что пока никаких видео собеседований не было Типа , по окончании 5 дневного бесплатного ознакомления с их деятельностью - добавляют в чат и там уже контактируем с руководителем и их сотрудниками Стоит ли обратить внимание на это и кидать паспортные данные им Сейчас прочитала договор трудовой куда нужно паспортные данные внести и по истечении 5- тидневного ознакомления с деятельностью подписать с ними контракт

17 февраля, 10:36, вопрос №4861114, Олеся, г. Москва

1 ответ