Но дальше именно про отпуск по уходу за ребенком встречал два мнения: Мнение 1: отец НЕ может уйти в отпуск по уходу за ребенком до окончания отпуска по БиР матери, т.е

Можно ли ОТЦУ уходить в отпуск по уходу за ребенком до того, как завершился отпуск матери по беременности и родам (по этому же ребенку).

Пример. Ребенок родился 1 января 2026 года. Отпуск по БиР у матери до 11 марта.

Пособие по уходу за ребенком отец может получать не ранее окончания отпуска по БиР матери — насколько я понимаю, тут разногласий нет?

Но дальше именно про отпуск по уходу за ребенком встречал два мнения:

Мнение 1: отец НЕ может уйти в отпуск по уходу за ребенком до окончания отпуска по БиР матери, т.е. отпуск может начинаться не ранее 12 марта

Мнение 2: отец МОЖЕТ уйти в отпуск хоть на следующий день после рождения ребенка, однако в заявлении надо будет написать, что, например, ухожу в отпуск с 27 января, а пособие прошу начинать начислять с 12 марта

Прошу тех, кто либо сталкивался с такой ситуаций не практике, либо нашли документальное подтверждение практики правоприменения — объясните, пожалуйста, какое из мнений верное? И если нужно еще что-то учесть из тонкостей по этому вопросу, подскажите, пожалуйста