Многотетный отец, трое детей, старшему 11 лет, младший 3 месяца, жена в декрете, меня хотят сократить, это законно?

Здравствуйте!

Как многодетный отец с тремя детьми до 14 лет (старшему 11, младшему 3 месяца) и женой в декрете, вы попадаете под защиту ст. 261 ТК РФ. Вы — единственный кормилец в семье, где есть ребенок до 3 лет, а супруга не работает (декрет считается таковым для этой нормы). Сокращение по инициативе работодателя незаконно, кроме случаев ликвидации фирмы или ваших виновных действий (прогулы и т.п.).

Если остались вопросы или нужна помощь с составлением документа — смело пишите мне в чат (Общаться в чате).

Здравствуйте!

ст.ТК РФ 261 Расторжение трудового договора… с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более детей в возрасте до четырнадцати лет, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается… (в ред. Федеральных законов от 12.11.2012 N 188-ФЗ, от 14.02.2024 N 12-ФЗ)

Так как у Вас трое детей (11 лет, 3 года, 3 месяца), и жена в декрете, Ваше увольнение по сокращению штата является незаконным.