Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу написать заявление об увольнении за месяц (и более дней)?
Хочу уволиться с января 2025 года. Могу написать заявление об увольнении за месяц (и более дней)? Или нужно за 2 недели до?
Добрый день, Максим!
Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Это минимальный срок предупреждения.
При этом закон не устанавливает максимального срока, за который можно предупредить работодателя об увольнении. Поэтому Вы вправе подать заявление об увольнении за месяц, два месяца или даже за год до предполагаемой даты увольнения.
Важные моменты:
1. Течение срока предупреждения начинается на следующий день после получения работодателем заявления об увольнении.
2. Вы вправе отозвать свое заявление до истечения срока предупреждения (если на Ваше место не приглашен в письменной форме другой работник).
3. По соглашению между Вами и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения.
Таким образом, Вы можете уже сейчас написать заявление об увольнении с января 2025 года, указав конкретную дату.
Удачи в делах!