Добрый день, Анна!
Ситуация, которую Вы описываете, связана с нарушением прав военнослужащего по контракту. Согласно действующему законодательству:
1. По ФЗ «О статусе военнослужащих» (ст. 11), военнослужащие по контракту в свободное от службы время имеют право находиться вне расположения воинской части. Регламент служебного времени устанавливается приказом командира части, но не может превышать нормальную продолжительность рабочего времени.
2. Постоянное нахождение на полигоне допускается только в следующих случаях:
— При введении особого режима (учения, боевая готовность)
— При выполнении боевых задач
— В условиях чрезвычайного положения
3. Принуждение к написанию рапорта о переводе в штурмовые подразделения под угрозой непредоставления законного отдыха является неправомерным и может квалифицироваться как превышение должностных полномочий.
Что можно предпринять:
1. Обратиться с жалобой к командиру воинской части (вышестоящему командованию)
2. Направить обращение в военную прокуратуру по месту дислокации части
3. Подать жалобу военному комиссару субъекта РФ
Отсутствие МПД (места постоянной дислокации) не является основанием для постоянного удержания военнослужащих на полигоне без предоставления возможности отдыха вне расположения части.
Согласно Указу Президента РФ от 10.11.2007 № 1495 «Об утверждении общевоинских уставов ВС РФ», даже при временном размещении подразделения должен соблюдаться распорядок дня и регламент служебного времени.
Удачи в делах!
