Подскажите, что можно противопоставить приказу заведующей детского сада, которым она устанавливает особый режим посещения детского дошкольного образовательного учреждения?

Добрый день, Жанна!

Приказ заведующей детским садом о жестком ограничении времени приема и ухода детей противоречит действующему законодательству. Вы можете противопоставить следующие правовые аргументы:

1. Согласно п. 8 ст. 44 Федерального закона «Об образовании в РФ» (№273-ФЗ от 29.12.2012), родители имеют право защищать права и законные интересы своих детей.

2. Режим работы дошкольной организации регламентируется СанПиН 2.4.3648-20, который устанавливает, что режим дня должен соответствовать возрастным особенностям детей, но не содержит требований о едином для всех времени прихода и ухода.

3. В соответствии с п. 2.9 СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания», режим дня может быть гибким при сохранении основных компонентов.

4. Согласно ст. 28 Закона «Об образовании в РФ», образовательная организация обязана обеспечивать реализацию образовательных программ в полном объеме, но это не означает право устанавливать единое для всех время прихода и ухода.

Ваши действия:

1. Напишите письменное обращение заведующей с просьбой предоставить копию приказа и обоснование таких ограничений.

2. Обратитесь с жалобой в управление образования вашего муниципалитета, приложив копию приказа.

3. При необходимости направьте жалобу в департамент образования региона или в Рособрнадзор.

4. Вы также можете обратиться в прокуратуру с жалобой на нарушение прав ребенка и родителей.

Важно: В договоре между родителями и детским садом обычно указывается режим работы учреждения (например, с 7:00 до 19:00), но не жесткие рамки для каждого ребенка. Ограничение права родителей забирать ребенка в удобное для них время (в рамках режима работы сада) является необоснованным.

Удачи в делах!