9.01 и10.01 я невышла на работу т.к. мною было написано заявление о предоставлении этих дней без сохранения зар.платы по семейным обстоятельствам.15.02 работодатель уволил меня за прогул. Как востановить свои права?
Здравствуйте, Евгения.
А Вам подписали это заявление и есть ли у Вас копия заявления с резолюцией работодателя? Если подтверждения того, что Вас действительно отпустили в отпуск без сохранения заработной платы нет, то восстановить свои права сложно. Можно восстановиться через суд, если был нарушен порядок увольнения за прогул.
Вы их уже не восстановите т.к. у вас был месяц для подачи заявления в суд и оспорить свое увольнение т.к. в срок до 15.03. вы имели право обратиться в суд
