Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
В/ч никаких даных в ПФР не передавала, о вредных условиях
Здравствуйте работала в в/ч аппаратчиком химводоочистки 2разряда, с вредныии условияии труда, есть запись в трудовой, в газовой котельной. 10.лет3 мес. Имею ли право на досрочную пенсию. В/ч никаких даных в ПФР не передавала, о вредных условиях. Как быть?
Добрый день, Ирниа!
Ваш вопрос касается права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой во вредных условиях труда.
Согласно пп. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на досрочное назначение страховой пенсии имеют мужчины по достижении возраста 55 лет и женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
Работа аппаратчиком химводоочистки в котельной может относиться к Списку №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда (утвержден Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10).
В вашем случае есть несколько важных моментов:
1. Наличие записи в трудовой книжке о работе во вредных условиях является положительным фактором, но недостаточным для автоматического назначения досрочной пенсии.
2. Согласно ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, при подсчете стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения периоды работы засчитываются, если работодатель уплачивал страховые взносы по дополнительным тарифам.
3. Поскольку воинская часть не передавала сведения в ПФР о вредных условиях труда, вам необходимо самостоятельно подтвердить свое право на льготную пенсию.
Что вам следует предпринять:
1. Обратитесь в территориальное отделение Социального фонда России (СФР, бывший ПФР) с заявлением о назначении досрочной пенсии, приложив имеющиеся документы (трудовую книжку, справки и т.д.).
2. Если получите отказ, вы можете его обжаловать в вышестоящий орган СФР или в суд.
3. Для судебного разбирательства вам потребуется собрать дополнительные доказательства:
— Архивные справки о характере работы
— Должностные инструкции
— Приказы о назначении на должность
— Показания свидетелей (бывших коллег)
— Документы о проведении специальной оценки условий труда (если проводилась)
— Любые другие документы, подтверждающие вредные условия труда
Согласно п. 3 ст. 13 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, в случае, если в документах содержатся неправильные или неточные сведения либо отсутствуют необходимые сведения, в подтверждение периодов работы принимаются показания двух и более свидетелей, знающих вас по совместной работе.
Также обратите внимание на Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практ
Добрый день, Ирниа!
Ваш вопрос касается права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой во вредных условиях труда. Рассмотрим ситуацию подробно.
Согласно пп. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на досрочное назначение страховой пенсии имеют мужчины и женщины, проработавшие на работах с тяжелыми условиями труда соответствующий период времени. Для женщин это не менее 7 лет 6 месяцев работы во вредных условиях труда при общем страховом стаже не менее 20 лет.
Работа аппаратчиком химводоочистки в котельной может относиться к Списку №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда (утвержден Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10).
В вашем случае есть несколько важных моментов:
1. Наличие записи в трудовой книжке о работе во вредных условиях является положительным фактором, но недостаточным для автоматического назначения досрочной пенсии.
2. Проблема в том, что воинская часть не передавала сведения в ПФР о вредных условиях труда. Согласно законодательству, работодатель обязан был предоставлять такие сведения.
Что вам необходимо сделать:
1. Обратитесь в территориальное отделение Социального фонда России (бывший ПФР) с заявлением о назначении досрочной пенсии, приложив копию трудовой книжки и другие имеющиеся документы, подтверждающие работу во вредных условиях.
2. Если СФР откажет в назначении пенсии из-за отсутствия сведений о вредности, вам необходимо будет установить юридический факт работы во вредных условиях труда через суд (ст. 264-268 ГПК РФ).
3. Для судебного разбирательства соберите доказательства:
— Запросите в архиве воинской части (или вышестоящей организации) документы, подтверждающие характер работы: должностные инструкции, приказы о назначении, документы об аттестации рабочих мест, журналы инструктажей по охране труда и т.д.
— Найдите свидетелей, которые могут подтвердить характер вашей работы.
— Запросите справку о льготном характере работы по форме СЗВ-К.
4. В соответствии с Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30, при рассмотрении споров, связанных с досрочным назначением страховой пенсии, суд должен установить, имелись ли на рабочем месте вредные факторы, предусмотренные Списками.
Важно: согласно ст. 13 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Однако в случае, если в этих сведениях сод