8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

2 трудовые книжки

работаю на пол ставки, хочу устроиться еще на 1 работу. Можно ли иметь 2 трудовые книжки. Или как это оформить по закону?

, Наиль, г. Уфа
Наталия Кутенких
Наталия Кутенких
Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый день, Наиль. Одно место работы для Вас будет основным (в той организации, где хранится трудовая книжка), все остальные — по совместительству.

С уважением.

1
0
1
0
Сергей Матвеенко
Сергей Матвеенко
Юрист, п. Чертково

 наличие 2  тр.  книжек не обязательно можно работать и по одной книжке.

Статья 60.1. Работа по совместительству[Трудовой кодекс РФ]    

Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работыу того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).

0
0
0
0

Статья 282. Общие положения о работе по совместительству[Трудовой кодекс РФ]     

Совместительство — выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.

Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей.

В.трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством

Статья 283. Документы, предъявляемые при приеме на работу по совместительству[Трудовой кодекс РФ] [Глава 44] [Статья 283]

При приеме на работу по совместительству к другому работодателю работник обязан предъявить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность. При приеме на работу по совместительству, требующую специальных знаний, работодатель имеет право потребовать от работника предъявления документа об образовании и (или) о квалификации либо его надлежаще заверенной копии, а при приеме на работу с вредными и (или) опасными условиями труда —

справку о характере и условиях труда по основному месту работы.

1
0
1
0
Юлия Лакоткина
Юлия Лакоткина
Юрист, г. Ужур

Конечно можете иметь две трудовые книжки. Закон не воспрещает. Личный опыт сама работала на двух предприятиях и имела на тот момент две книжки.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 09.06.2014